福特宝总经理刘卫东谈足协换帅:我眼中的韦迪

2013年01月31日14:39  新浪体育 微博

  新浪体育讯 如同每一次足协换帅都会产生“大地震”般的效应一样,无论是新掌门的到来,还是老领导的离开,都会引发媒体的高度关注,几乎所有人都试图撬开新人张剑与旧人韦迪的嘴,可惜的是张剑惜字如金,韦迪也仅留下只言片语。于是,大家也只能通过两人身边的人来试图解析处于交替时代的张剑、韦迪内心想法,遗憾的是几乎没有人肯公开发表对他们的看法或评价。经过多番努力,在韦迪正式离职一周之后,新浪体育独家采访了中国足协福特宝公司总经理刘卫东,这位曾经与韦迪有过十几年同事经历的现任足协官员成为公开发表自己内心真实想法与感受的第一人。

  在开始采访之前,刘卫东坦率地说到:自己作为一个曾经与韦迪在一起工作过十几年的同事,这个时候站出来说几句话,是希望能够从一个比较了解韦迪的前同事的角度来还原一个真实的人,把韦迪曾经的过去讲述出来,或许更有利外界来给一个曾经的足协管理者一个客观的评价。在他的眼中,韦迪是在中国足球[微博]处在最特殊时期来到中国足协,以韦迪当时的年龄,还有中国足协当时处在的特殊环境,韦迪除了想干一点事情,想把足球搞好,是应该没有别的宿愿与追求的,比如大家习惯性思维之中的升官发财。三年来 他也一直在观察韦迪认知以及工作上的变化,他认为:韦迪从对足球的未知、到逐步了解有着这样一个变化的过程,遗憾的是:当他刚刚对足球比较了解的时候,离开了现在的岗位。

  关于国字号大跃进

  刚刚上任之初,韦迪发出豪言:希望能够通过三到五年的努力,让国字号男足能够恢复到亚洲一流,女足能够恢复到世界一流。此言一出,足球圈内皆惊。几乎没有人能够相信韦迪能够实现这个目标。现实也确实非常残酷,韦迪上任不到两年,中国男女足国字号全败溃败,而且是达到了历史最差成绩。此时回过头来再看韦迪当时的豪言壮语,似乎有一些放卫星、大跃进式的感觉。

  对于曾经和韦迪在水上中心共事近10年的刘卫东来说,则对韦迪当初喊出的这个目标并不觉得意外,在他看来,韦迪当时提出的这目标是在给自己施加一个压力、给足协所有人员设定一个目标。韦迪之所以这样做是有历史背景的,为此刘卫东也专门讲述了当年韦迪出任水上中心主任时的一段往事:

  2001年,韦迪来到水上中心,在全中心召开的大会上(有总局分管的领导在场)提出一个目标:2004年奥运会一定要实现金牌“零”的突破。当时大家都觉得非常震惊,就像2010年大家听说中国足球要在三年重回亚洲一流一样。因为2000年悉尼奥运会水上中心所辖项目(赛艇、皮划艇、帆船帆板)的成绩处于历史最低谷。自从1988年水上中心开始参加奥运以来,连续三届奥运会都有奖牌收获,88年、92年、96都有一枚银牌,应当说成绩还是比较稳定的。但是在2000年却遭遇了历史最低点,水上中心参加的奥运项目不仅没有获得一枚奖牌,多数项目甚至连前八名都没有进入,这和韦迪后来到足协时的情况多少有一些相似。在这种情况下水上中心重新换帅,韦迪就是在这种背景下上任的 并且上任伊始就放了这样一颗大卫星,水上中心的人当然都很震惊。不过,用当时韦迪的话说,设立这样一个目标,就是要给自己一些压力,要给大家一个目标,没有压力和目标,是干不好工作的。在三年后的2004年雅典奥运会上,水上中心打了翻身仗真正实现了历史突破,夺得了中国水上军团奥运历史上的首枚金牌,这就是孟关良、杨文军[微博]组合的皮划艇冠军。

  本以为韦迪会见好就收,不料就在2004年奥运会的庆功宴上,韦迪当着两位总局领导的面,再次口出“狂言”:2008年北京奥运会,水上中心的金牌要翻番,要实现全面突破!此言一出,中心的人员再次瞠目结舌,当时甚至有中层干部找到韦迪表示:这样的话可以在内部说,怎么能够在总局领导面前说呢,这样岂不是把水上中心又给带上了枷锁,要知道一块金牌都已经很不容易,怎么能够保证四年后再翻番?结果韦迪再次表示:我这是给自己加压,4年前如果我们没有压力,可能就拿不到这块金牌,所以现在还要继续加压。就是带着这种压力,2008年北京奥运会,水上中心参赛的三个大项都各收获了一枚金牌,再一次实现了新的突破。

  正是因为对韦迪当初在水上中心两次“放卫星”的这段经历比较了解,因此刘卫东认为:如果不了解韦迪过去这段历史的人,很容易把看到一个韦迪爱说大话、好吹牛的人。但事实上,韦迪无论在哪里工作都是想做事的,想做成事的,来到足协也自然要为自己定下一个目标,这是搞竞技体育多年的韦迪形成的习惯,并且有着过去的成功经历作为信心保障。

  那么,为什么在也曾经陌生的水上项目取得了成功,到了足球领域却遭遇滑铁卢?对此刘卫东也并直言不讳:韦迪一直都是一个想做事、想做成事的,他又有着过去在其他项目成功的经历,他以为可以将过去在其他项目的成功经验在足球领域进行“复制”,并想在任期内实现这样一种结果,所以一上任又来个“自我加压”也就不奇怪了。但足球项目与其他运动项目的发展规律有着显著的不同 ,足球竞赛与其它项目所面对的国际的竞争压力、竞争环境显著不同,中国的足球从基础普及到精英培训都与国际上有着巨大的差距,这些情况显然不是韦迪在短时间内所能了解到的。基础的薄弱、精英的不足、国际竞争力的加剧,加之管理、操作方面的不足,因而出现国字号的成绩下滑甚至在较长时间内难以取得“辉煌”战绩,都演变成“情理之外、意料之中”的事了。了解韦迪这段足协执政经历的人也能发现,韦迪从他这段短暂足协经历的中后期已经将更多的经历投入到“校园足球”、“城市足球”的工作,恐怕和他对中国足球逐步清晰的认识有关。

  关于国奥打中超[微博]

  韦迪在任期间,另外一个饱受诟病的事情就是做出了“国奥打中超”的决定。尽管后来国奥队没有真正出现在联赛之中,但韦迪还是安排了中超俱乐部充当陪太子读书的角色,可惜这样的想法并没有得到有效的实施 国奥队最终并没有获得太好的锻炼价值,外界也一致认为这个方案是非常失败的。

  对于国奥打中超这个问题,刘卫东认为: 这个“国奥打中超”的提法有问题,但想法没问题,出发点是好的。当时的国奥球员面临一个非常严重的问题,就是缺少比赛,相当一部分国奥队的队员在联赛都没有上场的机会,谈何为国效力?韦迪提出来打中超的想法,也是让他们多参加比赛,这个想法完全没有问题的,但以什么样的模式来为他们创造比赛机会是应当仔细考虑的,比如不参加中超联赛,而是打预备队联赛是否更合适一些,如果当时打预备队联赛,可能大家都会同意,这样既能够完善年轻球员多打比赛的机会,也能够得到真刀真枪的锻炼价值,也可以探索出一条培养年轻球员的成功模式。 

  关于中超公司总经理海选

  这同样是一件让韦迪遭受外界指责的事情,最终海选出来的鲁俊还是黯然下课,这对提出海选概概念的韦迪来说,似乎又是一种失败。

  不过,刘卫东认为:中国足协面向社会招聘干部、尤其是懂经营、会管理的业务型人才的思路是非常正确的。“足协的所有干部不可能都从体制内产生,这样对足协这样一个高度社会化的工作会有非常大的局限性。足球作为一个非常特殊的项目,就应当从全社会选择有能力、有责任心来参与中国足球的工作之中,这样才对中国足球的发展更加有利。只有招到真正的贤能之士,中国足球的工作运作能够形成良性循环。

  至于最后海选出的总经理还是在问责声之中下课,刘卫东则认为,这只不过招聘的 方式、程序出了一些问题,比如没有制定更为合理的选聘方案、没有公示程序,如果这些工作更为完善,可能就会避免出现后来的问题。

  三年过后刚刚上路

  刘卫东表示:从上面这几件事情来看,虽然最终的结果都不尽如人意,但至少说明韦迪来足协就是想做事情的,只不过过程与操作方式出现了一些问题导致设想与结果有一些偏差,但不能因此否认韦迪的工作, 给他扣上在足协这三年无所事事、碌碌无为的帽子也显然是不公正的。

  刘卫东表示:他是一个有自己思想,但没有把握好中国足球特点与规律,才出现了前期工作中的失误与冒进。毕竟过去是一直处在非职业体育,只在地方体育局、总局之间协调。但在足协这个岗位上除了协调总局与地方协会,更多的是面对市场,面对社会,因为这是职业体育、社会体育,有俱乐部、有投资人,除了国字号、职业联赛之外,还有青少年足球、城市足球、业余足球、大学生足球,这些都需要他了解、熟悉。

  “可以列举一个数字,对于一个过去没有搞过足球的人来说,前两年光是要熟悉业内的人士,那种以后工作要打交道的人就要有几百人,比如各个俱乐部的投资人、俱乐部总经理、主教练、核心球员,47家地方足球协会的领导、31家省、直辖市体育局领导、还有媒体与球迷组织,可能过去都没有这么多的人需要联系,但现在不仅要接触,还要了解一些人的脾气秉性,这样才能去更好的工作。”刘卫东说到。

  正是通过这两年的观察,刘卫东也能够感受到,韦迪已经开始了解与熟悉中国足球,搞清了足球人,才能够通过调研,掌握管理足球、发展足球的脉络与规律。比如韦迪就看准了一条线:发展青少年足球,包括恢复足协杯、发展业务足球,为了提高群众的积极性。特别是把青少年球员送到海外,包括与万达集团、500.com集团、奥利体育公司的合作,至少这三条线送球员去国外产生了一定的效果。这一点韦迪还是坚持了自己的想法,曾经有人认为健力宝失败证明中国青少年培养不适合走海外培训这条路线,但韦迪提出了精英线(俱乐部梯队)、校园线、社会线、海外线,现在看这几线都有各自的好处,精英线能够让年轻球员更多地打上职业比赛,校园线可以培养孩子们的足球兴超,海外线也同样有了收获,比如葡萄牙的球员和U22国家队比赛表现就不错;比如巴西的球员取得了圣保罗州冠军;相信万达的小球员过几年之后也一定能够让人刮目相看。

  此外,对于韦迪提出的管办分离,刘卫东也认为这是一项值得推广与坚持发展的模式。“韦迪上任的时候刚好是中国足协很多官员出了问题,其实就是权力集中的问题。管办分离恰恰可以避免这种现象的出现,可以避免足协内部腐败。因为足协是一个特殊部门,既是政府职能部门(足管中心)管理比赛,又是协会性质(承办比赛),因此当协会的某些部门领导有了太大的权力,又当管理者、又当执行者,就容易产生腐败,所以管办分离有利于解决这个问题,因此这一项工作不管韦迪是否离开,都应当坚持搞下去。”

  很多足协内部的人都一致认为,两年多过去,韦迪刚刚上路,刚刚认清了中国足球的发展路径就离开了,确实有一些遗憾,对此刘卫东也同意这种观点。“韦迪本来是可以起到承上启下的作用,如果韦迪能够在有多一些时间把自己的想法真正实施,足协以后的工作可以靠制度办事、靠完善的体系来运转,就不用担心谁来了不熟悉业务,一切就按照成熟的模式延续就可以。 所以,无论到任何时候,搞中国足球都不应该有急功近利的想法,更不会有急功近利的好结果。搞中国足球,必须利用较长的时间来了解、调研,充分地尊重规律,这样才能做出正确的判断,走上正确的轨道。”刘卫东最后这样说到。(宋词)

 

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