特约记者郭闻星报道 平静多时的中国足[微博]协近期将有新动作。足协内部人士透露，近期内总局足管中心、中国足协将会发生人事变动，其中最大可能是涉及足协中层干部的调换，足协将在近期开始为中层干部调整做准备。

　　本来中层干部人事调整的设想从韦迪在任的时候就开始有了，但由于当时足协要处理的很多事情，此事一直没有被排上日程，此后随着韦迪调任未能具体落实。今年1月底足协更换主要领导后，张剑[微博]经过几个月的熟悉也有了自己的意见，其中也有个别部门的负责人自己有很强烈的调整岗位愿望。据悉，经过一段时间的适应后，有部门主任提出了希望另换岗位的想法，甚至外界还有过个别人员调出足管中心的传闻。

　　6月份开始，足管中心和足协即将进入全运会时期，各项工作分工都需要理顺，而全运会后也是国家体育总局和各项目中心等下属单位人事调动最为频繁的时期。按照总局对奥运会备战周期的考虑，大多会在奥运年后进行调整，2012年伦敦奥运会后多个中心主任、书记都进行了调整，按照程序，各管理中心的中层干部也会进行轮岗，但是足管中心在张剑和魏吉祥上任后便再无中层干部调整动作，足协内部人士表示，“这是必须要补上的一课”。

　　相对于过去周期长、程序多的竞聘，往后中层干部的任用将改革为选聘制。这一新制度将扩大到各管理中心领导班子的任免，因此“选聘制”将结合干部的综合能力，由足协领导班子确定人选。选聘与竞聘最大的不同之处在于，竞聘在于人选相互“竞争”，而选聘的重点是“挑选”。

　　按照当时韦迪在任时的思路，足协将成立选聘小组，依照德、能、勤、绩等方面对目标人选进行综合考核，但是将取消考试环节，最终择优录用。虽然中层干部选聘录用人员还是要报国家体育总局人事司和党组，但是选聘小组的意见将是决定性的。

　　足协现在的中层干部竞聘制度已经执行十年，选聘制实施后，一些部门的新领导人选已基本浮出水面，不出意外的话，现在足协各部门的正处级负责人戚军[微博]、杨新利、朱和元、马成全、李晓光、曹景伟[微博]、林卫国、刘殿秋等都会在选聘中获得选用。当然足协内部也表示过“选聘的前提是要公平公正”，而且选聘将综合个人工作能力和合理化管理来考虑，这是选聘能否经得起推敲的基础。