新浪体育讯　北京时间5月16日，曾带领中国女子短道速滑队包揽温哥华冬奥会四枚金牌的“冠军教头”李琰正式续约，成为下一个奥运周期中国短道速滑队主教练。也就是从这一刻起，备战2014索契冬奥会的号角已然响起。

　　“打江山易守江山难”的道理众人皆知。在四年前的都灵冬奥会上，实力强劲的韩国短道速滑队一举夺得6枚金牌，成为一支几乎不可战胜的队伍。在随后的几年里，尽管韩国短道速滑项目依然在世锦赛与世界杯等赛事上保持着一定优势，然而却仅仅在温哥华收获2枚金牌，与历史最差战绩持平。如今，这一问题同样摆在了李琰的面前。在温哥华冬奥会上，李琰率领着中国女子短道速滑队包揽了女子项目的全部四枚金牌，创造了前无古人的历史，面对这样一个近乎完美的结果，李琰似乎达到了执教事业的瓶颈，很难再有突破。

　　然而事实并非如此，尽管在冬奥会上，我们的女将包揽了四枚金牌，但最终的奖牌总数也仅有这四枚，是中国短道速滑队自1998年冬奥会以来奖牌总数最少的一次。因此，在未来的四年里，能否进一步提升中国队整体竞技实力，成为李琰面临的最大问题。而实现这一目标，需要的是李琰培养出更多的超一流运动员。所谓超一流运动员，是指实力高于世界准一线平均水平的选手。目前的中国队中，王濛和周洋二人便属于超一流选手的行列，在温哥华冬奥会的赛场上，她们两人包办了中国队3枚个人项目金牌，并提升了中国队在3000米接力项目上的绝对实力，为最终中国队的问鼎创造了良好的先决条件。因此，倘若李琰能够在新的周期里培养出更多的超一流选手，相信在2014的索契，有更多奖牌入账的可能性将会大大增加。

　　除此之外，李琰还需要延续自己大胆的风格，坚持启用和锻炼更多新人的指导思想。2006年冬奥会后，中国队严重青黄不接的现象摆在了李琰的面前。一方面，队中的主力队员基本都接近30岁，基本步入运动生涯晚期；另一方面，以往国家队长期采用小规模集训的方式，使得主力选手与二线选手的实力差距形成明显的断层。面对这样的困难，李琰果断决定大量扩招年轻队员的方式，来补充中国队的新人力量，女子国家队人数也由原先的5-6人增加到10人以上。人数的增加也使得队伍内部有了“竞争参赛”的良性风气，在训练中表现优异的队员都会给予机会参加世界杯赛的角逐，尽管在开始阶段输掉了大量的比赛，但这都为中国女队07-08赛季后半段的强势爆发埋下伏笔，最终创造了中国短道新的辉煌时期。

　　大量启用新人，就需要李琰拥有不过于依赖老将的决心。在取得巨大成功后，李琰能否顶住国人关注的巨大压力，再次放弃掉一些比赛的胜利来磨砺小将也将是她面临的一大问题。同样的问题曾经也发生过在中国女排的身上，在问鼎2004年奥运会冠军之后，陈忠和在对新人的启用和锻炼上便显得过于保守，由于对老将的特别依赖，使得04年主力选手不断顶住各项大赛的考验，最终在多名队员受伤病困扰后，使中国女排陷入了极为被动的局面，无缘在北京蝉联奥运冠军。

　　除了延续女队辉煌，李琰能否在新的奥运周期将中国男子选手的实力带上一个新的台阶，也成为一个不可忽视的问题。在06年冬奥会李佳军退役后，中国男子短道速滑项目陷入了一个相当漫长的低谷期，多年来始终没有出现一位统领全局的领军人物出现，各项赛事的战绩也都不尽人意。

　　然而就在09-10赛季，中国男队终于找到了自己的突破口，也使得成绩有了最明显的提高。相对于韩国队拥有绝对实力的中长距离项目，中国男队瞄准了男子500米和5000米接力两个项目。尽管在温哥华冬奥会上没有能够摘得奖牌，但是世界已经逐渐认可了中国队在这两个项目上不可小觑的竞争实力，而梁文豪在世锦赛上横空出世，为男队夺回了阔别七年的世界冠军，不禁也为中国男队注入了新的希望。值得一提的是，17岁的梁文豪在09年5月才第一次入选国家队，经过不到一年的磨练便可登顶世界冠军，也说明了李琰在执教男队方面同样也有着不俗的能力。

　　在短道速滑项目高速发展的今天，多数世界强国已经逐渐改变了过去“男带女”的训练方式，采用了男女队分开训练、形成各自教练班底的训练模式。而对于中国队来讲，“男带女”应该还会延续，这种做法虽然非常有利于女队成绩的大幅提高，但对于男队的专项性还是存在一定欠缺，并且主教练只有李琰一人，精力的分配也是一个相当棘手的问题。倘若能够从过去四年的执教经历中加以提炼，取其精华，改进不足，相信“男带女”的训练方式一定可以创造出更大的辉煌！

　　温哥华冬奥会上的优异成绩，让人们充分肯定了李琰强大的执教能力，她的续约不禁也使得中国短道队四年后的冬奥会赛场上继续捍卫荣誉的前景充满希望。正如李琰教练那句名言“不是每四年而是每一天”一样，在她走马上任的一刻起，把困难想足、把计划做细、把目标明确，相信成功便是水到渠成的结果。

　　(王振炀)