齐鲁晚报俱乐部回应：曹恒廷关于社保言论有失偏颇
新浪体育讯 近日，围棋选手曹恒廷通过其个人微博和博客炮轰山东齐鲁晚报俱乐部，称其为俱乐部效力十几年来，俱乐部从未帮其上过社保，并在很多待遇方面存在不公。目前，曹恒廷已经将齐鲁晚报俱乐部上诉，双方将于24日对簿公堂。而作为被告方山东齐鲁晚报俱乐部特作出如下正面回应。
山东齐鲁晚报俱乐部：
作为一个具有独立法人资格的围棋俱乐部，我俱乐部自2003年4月成立后，一直按照市场化运作，组建了山东围棋队征战全国围甲联赛等赛事，并培养和网络了众多棋手，涌现出了像江维杰、周睿羊[微博]、范廷钰等世界冠军，可以说为中国围棋的发展作出了突出贡献。
我们是一家非专业体制的体育俱乐部，我们没有任何国家和政府的拨款，多年来一直是自主经营，自负盈亏，主要依靠社会赞助和市场化运营而艰难发展。十多年来，效力和代表我们俱乐部参赛的棋手有数十名，包括曹恒廷。按照国家体育总局运动员注册规定，这些棋手大多和我们俱乐部签订了由总局颁发的代表资格协议书(即注册协议)，也有的签订了代表俱乐部比赛的双方约定薪金的协议书，但大部分棋手并没有与俱乐部签订劳动用工合同。按照我们俱乐部的理解，这些棋手平时不在俱乐部上班，也不在俱乐部训练，只有打联赛或一些规定赛事时才代表我们参赛，因而并非为固定用工。为此我们也做过调查和征询，全国其它棋类俱乐部一直以来也大多这种模式，只有体工队体制下的正式编制棋手可能有所不同，但他们接受的管理也相对严的多。
从俱乐部成立伊始，我们就在培养后备力量上下过很大功夫，很多年轻选手很小时就自愿注册到我们俱乐部，最多时我们一年注册了12名入段选手，包括曹恒廷(曹注册到我俱乐部时为15岁，甲级赛中从未打过主力，一直是替补队员)。俱乐部为棋手们提供一定的薪金和比赛补助，即使上不了几场比赛的替补队员，也给予了不菲的薪金，曹恒廷所说的2003年每月2500元薪金(不含比赛奖金)，按他当时的棋力在全国各队中的待遇应该是不低的，要不他不会一直待在队里。按照市场规律也参照其它俱乐部做法，我们确定棋手待遇时完全是按其棋力水平而定，主力和替补差距较大，所以以后出现了棋力下降逐渐上不了场的曹恒廷工资递减的情况。对此我们虽深感同情，但并没有做出不合理也没有对不住曹恒廷的地方。
棋力下降薪水下降，这在全国棋界都是人人遵守的规则，即使专业体制中的队员，水平降低不能参赛了，自然也遭淘汰。由于棋类俱乐部与其他行业的不同，很多棋手甚至在孩童时就代表俱乐部下棋，究竟应该怎样确定用工关系和社会保险等，目前棋类管理机构和劳动部门都没有明确的政策，我们也曾咨询和求证过中国棋院和相关劳动部门，像曹恒廷这样到中国棋院注册后代表俱乐部参赛的队员，的确和一般意义上的用工不同，他们也基本默认我们目前的用人模式。全国其它棋类俱乐部的情况也大概如此，尤其非专业体制下的俱乐部，几乎没有给队员上社保的。
其实，如果开始就有相关政策，或国家有强制要求为棋手上保险，我们俱乐部也一定会遵照执行的。现在俱乐部的一些业余教练，我们就都为其上了保险，与只参加比赛的职业棋手不同的是，他们长期在俱乐部教棋，主要生活来源也依靠教棋所得。而像曹恒廷这样的棋手，他主要收入来自个人的教棋，不仅从未上缴过费用也从不接受俱乐部的日常管理，所以我们是按临时用工而没有办理社保。至于我们的做法是否正确，也需要相关政策或劳动部门的界定。
曹恒廷是2003年注册到我俱乐部的，字面上与俱乐部正式签订的参赛权合约为三年时间，分别为2003、2005、2010年(曹自己能拿出的证据)，期间他虽在我俱乐部注册，但也效力过其它多支队伍。代表山东队比赛期间，曹因棋力不济一直沦为替补，上场的次数十分有限，而曹的主要收入也并非来自俱乐部，他从很多年前就开始在北京教棋，近年又转到山东烟台专职教棋，据悉月收入在一两万元。如按曹恒廷所说与我俱乐部存在劳动关系的话，那这么多年他在外教棋的收入是否该交俱乐部？如果我们为其上社保，他能到俱乐部教棋或正常上班吗？总不能光要待遇不做贡献吧，这是我们提出疑惑的，也应该是其它俱乐部也比较关心的。
本来按照双方约定，棋手代表俱乐部参赛并拿薪金，一切都按市场规则来定，薪水高低也是双方认可同意的，打不上比赛没有薪金的棋手也比比皆是。其实，曹恒廷当时如果不满待遇，完全可以提出来，也可不再代表俱乐部参赛，问题时之前他一直没对待遇包括社保提出异议，双方所签协议也都是自愿的。需要再次澄清的是，我俱乐部并未与曹恒廷签订劳动关系，也从未承诺为其上缴社保(从曹显示的合约书中看出，双方只签订了代表比赛的约定协议)，如果是我们的理解有误，那也应由劳动或法律部门判断和裁决，而不是个人的猜测臆断甚至攻击诬陷。其实，这个问题本不是太难解决的事情，如果有政策规定棋手进队必须社保，那俱乐部也许会根据队里实际情况，将其它薪水或待遇降低就是，就不会出现今天与棋手之对簿公堂的境况。而像曹恒廷这样没有为俱乐部创造多少价值的棋手，俱乐部也许因为经济压力，早就放弃了。我想，其它俱乐部也面临同样的情况，尤其体制之外的。
事实上，在曹恒廷因为社保向俱乐部提出异议时，俱乐部教练曹大元一直与其沟通协商，并非曹恒廷所说的不予理睬，只是其提出的条件太过悬殊让俱乐部难以承受。在曹恒廷向劳动仲裁起诉俱乐部后，我们通过了解相关政策法律，确认其所提的条件不合理后，依旧本着友好合作的态度，积极与其商谈解决方案，但无奈对方态度强硬，依旧坚持上诉。后曹恒廷因证据不足被劳动部门裁定败诉，自此也许受到刺激而变得心态失衡，开始了对俱乐部的攻击，并又起诉我俱乐部到法院，我们依旧积极应对，而非原告所述的不予配合。至于曹恒廷通过博客所说的我俱乐部人士对其进行人身威胁，更是无稽之谈，恶意编造。做人要讲诚信，谎言总归要被揭穿，对恶意诽谤和人身攻击者，俱乐部也将通过法律进行维权。
十多年来我俱乐部一直承担着振兴山东和中国围棋的重任，我们资助和支持学棋的孩子无数，并输送了众多优秀棋手；我们自筹资金，无偿给棋手谋出路，找地方下棋，加入队伍，付出了满腔热血，闯过了一道道难关；我们无私培养孩子，不求回报，如果每个棋手都像曹恒廷这样对待我们，我们无法接受，无力承担。曹恒廷尽管是个例，但对俱乐部的损伤是显而易见的，我们想其它俱乐部也会有同感。辛辛苦苦培养了他们，到最后被反戈一击，如此被挫伤积极性，今后还有谁花心血去培养孩子？当然，如果是俱乐部的问题或过错，有悖情理或违背法律，那我们也会坦然面对。借此俱乐部也反思用人的不足，更希望中国棋界甚至体育界尽快出台此类情况的相关政策和法律，到底俱乐部和棋手之间该如何界定用工和社保？对这种常年不下棋但注册到俱乐部的棋手，该如何进行管理和约束？这也是很多棋手和俱乐部都期待需要解决的。
既然走了法律程序，那双方一切都应该按规矩出牌，服从法律的最终裁决，而不应去编造谎言，搬弄是非，甚至向对方进行人身攻击和造谣诬陷。对此，我俱乐部也将保留对名誉侵权的诉讼权利。浊者自浊，清者自清，人间自有公道，我们相信法律的公正判决，也希望此事得到最终的圆满解决。
以上是我俱乐部针对曹恒廷社保一事发布的官方声明，如有表达不当之处或与事实不符，愿承担一切法律责任。
齐鲁晚报围棋俱乐部
2013年12月19日
相关阅读：