晨报讯(记者 周松)辽宁足球人才丰富，但外流情况也十分严重。

　　“辽足要想重现辉煌，只靠现在这一批人绝对不行！该怎么办？答案就是培养我们自己的人才。俱乐部已经下决心投入巨资打造自己的梯队，现在开始面向社会招人！”辽足副总林乐丰昨日对记者说。

　　底气

　　“董事长告诉我，要人给人，要钱给钱！”

　　对于林乐丰这个名字，相信辽沈球迷不会陌生，这位前辽足队长如今以俱乐部副总经理的身份回归辽足。不过在重新回到辽足之后，林乐丰一直很低调，很少抛头露面。昨日林乐丰对记者表示：“我希望大家知道，这段时间我做的事情对于辽足的未来是至关重要的，那就是球队的梯队建设！”

　　众所周知，辽宁历来不缺乏足球人才，放眼整个中超，几乎每支球队都有辽宁籍球员，用林乐丰的话说：“把漂泊在外的辽宁籍球员请回来十分之一，辽足就能夺取联赛冠军！”但是在足球职业化时代，这样的想法只能是一种无奈的感叹，既然流出去的人才无法找回，那么对于辽足来说，要想未来重新取得联赛的辉煌，惟一的出路就是自己“造血”。

　　林乐丰告诉记者：“宏运集团董事长王宝军先生近日多次叫我到他的办公室，主要谈的就是这个问题，而且董事长明确告诉我，要人给人，要钱给钱，集团下决心把辽宁足球做大做强，而且对于辽足的未来充满信心，让我放手去干！经过两个多月的准备，各方面的关系也基本协调到位，马上我们就要招兵买马了！”

　　承诺

　　“面向社会招球员，留下的不收任何费用！”

　　“辽足历来都是让人高看一眼的，只要有好的土壤，只要有好的环境，辽足的实力绝对国内一流。刚刚返回中超表现就很抢眼，证明辽足的足球根基还在！不过指望现有的这一批球员再次打出曾经的辉煌并不现实，因为客观现实在这里摆着。过去的很长一段时间里，辽足经济条件不允许，球队成绩十分不理想，而我们优秀的足球人才在这期间也严重外流，许多优秀的球员和好的苗子都被别人挖走了，看到这些，我相信许多人和我一样感到心疼，但是现在我们终于有条件打造自己的人才‘水桶’了，让我们的足球人才不再轻易流失！”

　　对于这个足球人才“水桶”，林乐丰解释说：“现在我们已经做好了软硬件设施，准备招收1997年至2000年出生的这一拨孩子，打造四支梯队，只要是优秀的足球人才，我们一律欢迎，而且这一次我们是面向社会，只有你认为自己的孩子有这方面的天赋尽可以送来。不过我们也要考核，是人才我们留下，而且不收任何费用，俱乐部将负责一切训练生活费用！”

　　规划

　　“好苗子我们会送到国外进行长期的培训！”

　　众所周知，辽宁也曾经一度是足校遍地，但是因为各种各样的问题，许多足球学校都已经倒闭，真正能够给喜欢足球的孩子提供一个良好环境的地方少得可怜，也正是因为这个缘故，许多适宜年龄段的足球少年人才流失到外地，而更多的足球潜在人才基本处于荒废阶段，对此林乐丰表示：“现在的辽足就是着眼辽宁足球未来发展，规范足球俱乐部建设，全面启动青少年发展培训计划，我们就是希望留下我们的孩子。同时辽宁宏运足球俱乐部正在着手与荷兰、西班牙、意大利、法国、葡萄牙等国的足球俱乐部建立青少年合作培训体系，今后定期选派优秀且具有发展潜质的适龄队员送往国外进行长期培训。”

　　辽足决心投巨资进行梯队建设并面向社会招人

　　俱乐部副总林乐丰表示这个动作有更深层含义———