蓝狮逼近冲超目标 主力替补竞争上岗年轻人看到希望

　　中甲第一阶段比赛结束了，厦门蓝狮队以6连胜的战绩，不仅占据中甲领头羊的位置，也向着冲超目标一步步逼近。

　　年轻队员看到希望

　　同样是高洪波，同样是蓝狮队，与去年相比，厦门蓝狮发生了翻天覆地的变化，是 什么原因让蓝狮队能在今年的联赛中脱颖而出呢？

　　用水到渠成来形容目前蓝狮队的成绩非常贴切。去年，当高洪波来到厦门的时候，并没有急于喊出冲超的目标，而是提出“先打基础，再图发展”。有了这个思路，高洪波大胆地启用年轻队员，培养后备力量，因为对于蓝狮队来说，培养年轻队员比取得名次更重要。

　　正是在这样的指导思想下，蓝狮队将部分老队员挂牌，启用了一大批年龄在20岁左右的年轻队员，魏惠平、杨小奇、吴昆盛、党云飞等队员开始频频在正式比赛中亮相，通过这两个赛季的磨炼，这些队员都已成为蓝狮队主力。

　　作为一名年轻的教练，高洪波在执教过程中特别强调“整体足球”的概念。“蓝狮没有主力与替补之分”，这是高洪波经常在队员面前重复的一局话。有了这种竞争上岗的环境，蓝狮队彻底打破了主力队员与替补队员之间的隔阂，只要你训练认真，能力提高，你就可能在比赛当主力，同样，尽管你是大牌球员，如果训练中出现了问题，也可能坐上替补席。可以说，竞争上岗激发了年轻队员的积极性，挖掘了队员的潜能。

　　主力替补竞争上岗

　　有球迷将今年蓝狮队的阵容简单地描述为“前有乔吉姆，后有埃孔，中间还有两个光头。”可以说，正是这个阵容，在今年的中甲联赛中，给所有球队制造了不少麻烦，也正是这个阵容，奏响了蓝狮队冲超的号角。

　　今年年初，当蓝狮队确定了冲超的目标后，俱乐部和教练组开始物色球员，田野、卢欣、任猛、王博、赵铭等国内球员被引进到蓝狮。刚开始，球迷感觉这些队员名气不大，还担心他们能否担当起冲超的重任，经过几轮联赛，这些队员出色的表现，不仅赢得了教练的认可，也收获了球迷的掌声。

　　外援是球队的灵魂，蓝狮队今年花费巨资引进了埃孔和乔吉姆。这两名外援，埃孔的能力有目共睹，蓝狮队所有的进攻和防守都在他的掌控之下，起到了球队核心的作用。乔吉姆却走了一段弯路，前四轮比赛竟然没有进球。

　　对于乔吉姆的去留，俱乐部一方面积极寻找新的外援，同时也继续给他上场的机会。也许是受到“下岗”压力的影响，乔吉姆开始觉醒，在随后的比赛中，逐渐赢得了教练组的信任。

　　“引进的球员不一定要有多大的名气，但只要适合蓝狮队的打法就是最佳的组合。”蓝狮队能取得目前的成绩，与年初引进球员的成功密不可分。

　　获胜了不骄傲，失利了不气馁。如今的蓝狮队在经历了联赛的考验后，都能以一种平常心看待每一场比赛，也正是这种平常心，让蓝狮队能够在比赛中发挥出自己的水平，取得满意的结果。

　　打造冲超稳定环境

　　“蓝狮能取得目前成绩，离不开上级领导和球迷的支持，如果没有大家的支持，蓝狮并不可能在今年联赛中如此顺利！”厦门足球俱乐部老总卢光瑞在总结第一阶段联赛时这样说。

　　的确，从年初蓝狮队确定冲超的目标，到俱乐部引进球员；从厦门卷烟厂资金的投入，到俱乐部基地的建设，厦门蓝狮在今年的联赛中，处处都感受到了各界的“温暖”，这一切有利的外部条件，为蓝狮队取得良好的成绩奠定了基础。

　　冲超少不了两大条件，一是资金，二是球员。当蓝狮确定冲超的目标之后，厦门卷烟厂对球队给予了大力支持，为俱乐部提供了资金保障。不管是引进外援，还是引进内援，俱乐部都没有遇到资金上的难题，蓝狮也成为中甲球队中少有的“资金充足”的球队。

　　展望第二阶段的比赛，蓝狮并没有满足目前的成绩。厦门足球俱乐部老总卢光瑞说，“半程冠军只能代表过去，冲超才是蓝狮队今年最重要的目标。”

　　李京波

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