在日前结束的2013全国田径训练竞赛工作会议中，国家体育总局田管中心主任杜兆才对外透露：新周期中国田径将进一步加大“请进来、走出去”的力度，目前，中国田协已签约落实9名外籍教练，人数历史最多。

　　看得出，这是中国田径的一项“大手笔”。同时，释放出一个积极信号：中国田径渴求在训练高水平运动员环节进一步全方位地接轨世界。杜兆才一针见血地指出：“经济全球化让中国与世界相互拥抱，而体育作为人类共同的语言，想要提高水平更应走国际化道路，融入国际主流当中去。”

　　请外教已是目前中国体育界的主流做法，关键是怎么请？怎么用？

　　率先试水，竞走投掷效果立竿见影

　　上个奥运周期，中国田径在竞走和投掷项目率先试水聘请外教。意大利竞走“教父”达米拉诺的到来为中国竞走取得了立竿见影的效果。在一系列高水平比赛中，中国竞走队员被裁判警告的次数明显减少，成绩大幅提升。从此，竞走逐渐成为中国田径世界大赛争取荣誉的绝对主力。

　　而另一位外教——德国人卡尔海因茨-施泰因迈茨的角色略有不同。他作为铁饼教练张景龙的“顾问”一同参与训练李艳凤。两位教练坦率的交流，训练理念的碰撞为李艳凤制订出一套套适宜的方案，让30岁的李艳凤在改变技术后登上了世界之巅。

　　新的奥运周期，中国田协续聘了达米拉诺和老卡，并决心将这种经验移植到各大项群中去。新加盟的外教既覆盖投掷、中长跑等传统优势项目，也包括新兴的短跨跳等主流项目。

　　辐射经验，聘外教也需多条腿走路

　　相比于主动去国外登门求贤，新周期中国田协加大国际交流力度。一旦有合适的世界级教练，便主动邀请其来华讲学，再就执教事宜进行谈判。美国人亨廷顿和克利夫-罗维尔托就是通过受邀来华讲学的形式与中国跳远和跳高运动员结缘的。

　　而各地方田管中心有好的人选，亦可举荐。以山东运动员为主体的中国撑竿跳队连续三年赴法国跟随伦敦奥运会冠军拉格勒涅的教练达米训练，逐步提升了水平。德国著名铅球教练波切和男子标枪前世界纪录保持者霍恩之前受聘于辽宁田管中心，现在他们也都受到国家队的认可和青睐。

　　还有一些小项需要梯队建设，中国田协也作出了尝试。比如，需要从小打基础的竞走和标枪项目，中国田协为竞走国少队和与北体大共建的青年标枪队聘请了外教，让人才流水线以国际标准进行衔接。

　　田管中心主任杜兆才曾表示，中国田径寻找外教必须要符合几个原则。第一，外教执教的项目必须是该国家的传统优势项目。比如投掷教练，中国田协更青睐从投掷强国德国寻找。竞走教练则主张师从俄罗斯、意大利。第二，教练要拥有丰富的理论知识和执教经验，带出过世界冠军级的选手，像达米、亨廷顿、克利夫都带出过世界冠军。因为只有资历优质，才能服众。第三，外教必须为人真诚，勤恳地在第一线帮助中国运动员提高水平。不能只想着挣钱，对运动员不负责任。只有这样才能得到中国田协的一纸聘书。

　　内外融合，聘外教是手段不是目的

　　一直以来，在聘请外教方面杜兆才屡次强调：“在中国田径队教练员使用上，一直以来坚持‘立足国内，面向世界’。内教行用内教，内教不行暂时用外教的原则。”

　　之所以这样，杜兆才有三个方面的考虑：一是在我国部分教练员水平尚不具备承担世界大赛任务的情况下，换教练更合适；二是每个重点项目为融入国际主流，聘请外教可打通走向世界的捷径；三是学习主要对手的经验，获悉主要对手动向；第四最重要，聘请外教是手段，把外教先进的东西本土化，培养我国年轻教练员迅速成长并能担起大任才是最终目的。

　　竞走项目的内外教融合就是榜样。达米拉诺来到中国后就对竞走界的观念进行了革新。过去中国运动员“小步快频”的毛病改了，“先技术，后能力”的观念在国内教练圈树立起来，监测乳酸、心率等高科技训练手段与合理的赛程安排得到推广。与此同时，竞走国家队自从划分为内教组和外教组后，产生了良性的竞争效应。达米拉诺开朗豁达的天性和乐于分享的业务态度，让他与中国教练打成一片。他们一边学习达米拉诺，一边根据其训练手段针对运动员的特点再作出尝试和创新。结果，中国竞走在伦敦获得了丰收，内外教运动员都站上了领奖台。