深足副总：国有资产请退出足球 足协工资应该搞改革(2)

    中国足球需要公平竞争，垄断烧钱国企应该退出

　　职业足球俱乐部越多，从事职业足球的人口会增加，但是，眼下残酷的现实是，在许多经济发达的城市里，职业足球俱乐部的生存空间却越来越小，对此，刘孝五将其原因归咎于“市场缺乏公平竞争的环境”：“作为足球俱乐部的投资人，民营企业如何竞争得过那些不断烧钱的垄断国企？如果没有公平竞争的环境，民营企业投资人就失去了参与的热情。简而言之，市场不公平，就没有人愿意投资；没有人投资，俱乐部就没有生存空间；俱乐部倒闭，球员就失业；没有球员，哪来一支强大的国家队？”

　　作为最早提出限薪的职业经理人，刘孝五认为，一些著名的俱乐部都是因为没有按市场规律经营足球，不计投入产出，不按价值规律办事，最终都一个个退出了：“比如寰岛、平安、全兴、红塔、颐中、老申花等，这些都曾经是很有钱的主，最后都烧不起钱了！ 正视现实，我们就不应该再怂恿烧钱行为。大家应该旗帜鲜明的批评那些专烧纳税人钱的俱乐部！要让垄断国企早日退出足坛！还一个公平的足球市场给投资人。”

　　快速解决法：各级足协进行工资改革，官员不能再拿“皇粮”

　　刘孝五坦言：“我不怕别人说我的理论很天真，其实，有识之士们早就给中国足球把过脉，也知道中国足球症结之所在，有关体制问题、教练员水平、球员职业素养、假球黑哨、场地数量、技战术打法等等，已有无数的专家球迷们探讨过，在此，我不想赘述。”

　　刘孝五认为，这些说法都有道理，但是就是没有一套行之有效的解决办法，他认为其原因在于，在国家体育总局管理下的中国足球不是真正的市场足球，而这些吃皇粮的足协官员们，没有几个人真正在把各支足球俱乐部的利益放在首位。正是由于他们的不专业和不负责，才会不顾市场规律地取消升降级、提出南北分区，甚至把奥运足球赛看得比世界杯还重要。

　　为此，刘孝五提出了一个“快速解决法”：“我们现在要做的是迅速行动起来，解放思想，把各级足协的工资发放进行改革！工资改革，是一剂灵丹妙药！各级足协只要不拿皇粮，(本来足协就是社团，不该吃纳税人的钱！)把自身利益与足球俱乐部的利益结合在一起，他们一定会把足球这个市场搞好！把这个蛋糕作大！他们的工作中心将会移到俱乐部，足协制定的规章制度都会倾向俱乐部的利益。足球俱乐部的数量是足协的饭碗,数量又决定了质量，所以既然打破铁饭碗是中国改革开放的灵丹妙药，那么，同样地，它也是中国足球崛起的灵丹妙药。”

　　不过，谁也不知道，在目前的情形下，“快速解决法”最终被采纳和实施的可能性又有多大呢？在这个灰了心的年代里，一切对中国足球的美好愿望都是那么地遥不可及，人们只能无奈地看到，在现有体制被彻底颠覆之前，中国足球只有千疮百孔地活着。(茉莉香)

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