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徐根宝:黑色三分钟全因技术差 中国足球性价比太低http://sports.sina.com.cn 2007年11月24日10:19 体坛周报
记者葛爱平昆明报道 一群足球少年,在徐根宝的护佑下,在崇明苦练7年,终于在成年人堆里出了头。11月22日,上海东亚队2比1击败安徽获得中甲席位。这支东亚队中,年纪最大的19岁,有4个17岁,其余都是18岁。是乙级联赛队伍中最年轻的。说到这里,根宝很满意:“当年上海02冲甲球员都20岁了还没成功呢……” 黑色9分钟只因技术 TITAN:这就是你的曼联? 徐根宝:不是。曼联队要有7档年龄,这只是我们基地的一批大孩子。我还有89年、90年一直到95年的一批小孩子。这次也带了些出来,现在海埂训练,昨天与在海埂训练的韩国同年龄的队比赛,打了他们7比1! >>从你离开申花到崇明苦心经营你的中国曼联,你对这些小孩子最大的要求是什么? <<中国足球一直上不去,我们都有责任。我一直在想,为什么我们的球员经不起对抗呢?为什么一到关键时刻就紧张,技术发挥失常呢?为什么我当年带国奥队时,9分钟会被韩国队打3个球呢?直到后来我才弄清楚了,不完全是我们体力不行,也不完全是我们心理素质差,最最主要的是我们脚下活不行!你没有技术,控球差,人家一逼你就紧张,当然要丢球!为什么当年容志行不怕逼,因为他脚下有本事,后来人家也不敢逼他,因为逼得越凶,漏洞就越大! >>所以你就在技术上要求很多? <<这些小孩子正在长身体,形成自己风格的时候,学技术是最好的。我一百遍一千遍地对他们讲,学好技术,走遍天下都不怕。不要怕苦练,练技术本身是很枯燥的。但是本事都是你们自己的。想进国少,国青,国足,没有本事人家会要你?你想挣大钱,想去国外踢球,球都控不住,一逼就丢,谁会看上你?! (根宝用最简单的语言,讲述了技术的重要性。这位当年“抢逼围“的倡导者,在人们印象中,是用身体和力量,“横行霸道”地“抢逼围”打遍中国足坛。但自从他进入崇明岛“修行”之后,在他嘴里听到最多的,就是“中国足球缺少技术,缺少球星”。不能不说,这是根宝风格的一个大改变。但是他不承认他的改变,“现在我训练小孩子,做中国的曼联,当然要先给他们打底子了。”) 中国的“弗格森” 话题还是回“曼联”。 >>“曼联分队”冲甲成功,你怎么想的? <<这只是一个经历,一个过程,让他们经历一下大赛的环境。这支队伍的目标,还是明年的全运会,我与东亚集团和上海足协签的合同,就是这个。 对于这批小孩子来说,经过这一个过程,比冲甲的结果更重要。过去一直在岛上,很少在机会出去比赛,去年开始我们参加乙级队联赛,第一年冲甲没成,我一点也不着急。很多场比赛,我们都是输在身体对抗上。一碰就倒,我们的队员太小,有的还没有发育,像我们技术最好的球员武磊,这次也报了名了,但是上不了场,才16岁,完全是小孩子。 但是,在球员年龄问题上,我们真的要改变过去的观念了。什么年龄的球员是黄金时期?过去我们说是二十四五岁。现在可能要提前了。阿森纳的平均年龄,才20.5岁!过去我们想都不敢想呵! >>你现在的模式与当年健力宝的区别在哪里? <<当年健力宝队去巴西是为了学习巴西的足球。我现在也是学习巴西,走技术化的道路。不同在于,健力宝队当时是领导指示要学巴西足球。我这里是一切都由我来做,我制订训练计划,我选材。我准备用10年的时间调教,而健力宝队只有5年就解散了。 我还亲自管着他们,教他们踢球与做人。我最看不惯球踢得不怎么样,却摆出一副球星架子的人。在我们这里,绝对不允许这样做。这次在海埂训练,有一次我们与老挝国家队比赛,一个队员踢了对方。我当时就火了,当着老挝队的面教训了他。我们的队员,本事不大,毛病太多。有了点小本事,就看不起别人,这些臭毛病统统给我改掉! 回到房间,我还下令,统统把头发剪了!这些半大小伙子,都把头发弄得各式各多样,看着不舒服。找来了一个理发师,两个小时之内,就把所有队员的长头发全都剪短了,现在看看,多精神呵! (根宝在中国足坛,向来以严著称。当年形容他严格治队,说是“前门后门两把锁,简单粗暴说脏话”。现在环境变了,一个队不是关在筒子楼里了,根宝也没有过去那么“冲动”了,但是他的严格,却是一点也没有变。那些曾经挨过他狠训的队员,如今一个个都成了治队之人,谈起过去根宝的严,却都是心悦诚服,“当时很想不开,有时真的很恨。现在想想,徐导是对的”,第二个冲甲成功的四川俱乐部队主教练翟飙这样告诉我。中国文化里,向来有宽为害,严为爱之说。只是如今时过境迁,观念变化很大,棍棒底下出球星的方式,已不能为所有人接受。根宝却依然如故,戴着副墨镜,板着脸,在训练场和比赛场上不苟言笑,动辄大声喝斥,把球队训练成了军队。即使是在需要发泄的时候,他也会及时地浇上一盆水。 第一场比赛最后时刻被逼平,队员们在休息室里愤愤不平。他说:“都别说裁判,想想你们自己,你不犯错裁判会踢你?球进了,裁判会吹出来?!” 冲甲后,队员们狂喷香槟庆贺,根宝走进来说:“谁也不许翘尾巴,中国足球底子这么差,有什么得意的?”) 成年了,月薪600 他的“曼联队”(尽管他想打造的曼联,是7个年龄段,花10年时间。而他现在的队,只有3个年龄段,才过去了7年),已经有一些出人头地的了。在国少、国青都有来自上海崇明的球员,这让根宝很得意。他的目标是在将来国家队里,来自“曼联”的应该占3到4个或者更多。有消息说,已经有经纪人看上了他的队员。根宝的情绪马上上来了:“来呀,来找我谈呀,我欢迎所有看上我的队员的人来找我谈。我的人被看上,是好事,说明得到人家的认可。” >>你现在的队员马上要踢中甲了,中甲是职业队联赛,你的队员就是职业球员了,与业余球员是不同的…… <<我的队员从小到我这训练,我都是不收钱的,一切开销都是我出。现在,满18岁,我每月发600元工资。18岁以下没有工资。打中甲也是这样。 明年我们参加中甲比赛是可以请外援的,但我不会请。我们就用这批队员打中甲。我要的是过程,是让这批年轻队员一个台阶一个台阶地往上走,去适应。像我们第一次打乙级队比赛一样,肯定会不适应。不要和我谈钱。我对他们说了,你有本事让别的俱乐部来买你,去挣大钱,我绝对支持!现在一切刚开头,拿什么来谈条件? >>你认为现在的球员应该是什么条件?什么身价? <<这正是我要讲的。现在中国足球市场完全不对,价值和价格背离,投入和回报背离。现在的联赛,有多少人看?有多少赞助商?有多少收入?队员还叫少,我倒想问一下,这么一点关注度,这么些人来看,这么些收入,凭什么多要钱?这就是价值和价格的背离。 什么人值多少钱,你就去看市场。姚明和刘翔有市场,赞助费那么高,有那么多的广告合同,这就是价值和价格的合理性。我们的足球是什么?一碗粉丝汤去卖鱼翅的钱,会有市场吗?行吗? (我们常说职业球员是吃青春饭,一辈子也就这点赚钱时光,但是徐根宝提出的问题也很透彻。这道理很简单,当你的商品在市场上反映不佳时,你还能大笔花钱吗?其实,搞好中国足球的方法就是搞好基础,搞好联赛。徐根宝努力在做第一项,而最最重要的,能够带动第一项的第二项工作,却是中国足协的本职。很可惜,做得不好,很不好!) 救命稻草国企政府 经历过职业联赛初期辉煌的徐根宝,开始为东亚的下一步工作操心担忧了——明年参加中甲的经费从何而来? 目下的东亚队,是徐根宝足球基地与上海东亚集团合作,东亚集团每年提供300万资金。如果明年用这300万打中甲,肯定不够。而根宝的基地的流动资金来源,也就是他的宾馆的客房收入了。这点钱要负担基地开支,球员工资和银行还贷。当然,如果根宝愿意出售基地的话,问题马上就会解决。但是这是中国曼联的诞生地,他怎么会那样做呢? >>明年怎么办?你怎么筹钱打中甲呢? <<我还要研究一下,做一下市场调研。在打乙级队联赛时,我曾经问过李晓(南昌八一队总经理),一年就300万。那么中甲呢?中超呢?谁也不知道。中超,有花一两千万的,有花八九千万甚至一个亿的,差别实在太大。如果不好好研究一下,真的没有谱。我的粗略估计,打中甲用不了1000万。我们的水平不高,要那么高的工资干什么? >>不管你研究出来的结果是多少,但300万肯定不够,新的资金来源在哪里? <<我要寻求合作者。这个合作者不是私营老板而是国营企业,最好还应该有政府机构加入。 >>为什么? <<私有企业,一般有足球以外的目的,资金不保证,合作很难持久和顺利的。国营企业和政府的加入,一来可以保证资金的连续和稳定,二来可以使合作持久。现在的中超真正稳定的有钱的也就是鲁能。广药能够冲超成功,也是国企作支撑。这两家都是大型国企。另外,光有企业加入也不行,很多只是企业领导的爱好,有了政府的加入,稳定性就有了。私营的老板各方面都不稳定。绿城的宋卫平,那么大的房地产老板,每年掏3000万做足球,都很吃力啊。朱骏如果真的有钱,也就不会想去卖李玮锋了。 >>你想象中的东亚队今后的模式,应该是什么样的呢? <<下一步我就想与东亚集团和市体育局去谈,与国家的体制机构合作,我认为最好。 (徐根宝是绝顶聪明的人,我对他的这个条件一点也不感到吃惊。当年他应试申花主帅时,一不谈钱,二不谈条件,而是大谈精神力,结果大受俱乐部和有关方面赏识,一举“中标”。 在他执掌申花队、松日队、大连队及至更早的国奥队时,都很注意做好与政府方面的工作,给球队也给自己创造了很好的工作环境。如今,中国足球不景气,一些参与者加入足球,诚如徐根宝所言,只为短利,缺少长期打算,对俱乐部的稳定乃至市场的发展没有积极作用。) 他的梦想,已经实现了一半。至少在这届乙级队决赛中,年龄最小的东亚队,显示出了最好的技战术素养。7年的岛上磨练,终于看到了成功的曙光。根宝心情大好,抱着他的“曼联”笑得很开心。小狗穿的背心红得耀眼,上面的曼联队徽更是醒目。 【发表评论 】
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