济南市校园足球校长及管理干部培训班不久前在浙江杭州市举行。本次培训共有来自11个县(市)区的校长及管理干部28人参加，培训工作采用杭州校足办经验介绍，济南市2所定点学校校长做典型发言，参观杭州开展校园足球典型学校的形式进行。

　　值得一提的是，本次济南市校园足球校长及管理干部培训班打破了以往在本地较为传统的培训形式，采取异地培训让代表们去听取其他地市和学校开展的好经验、好做法，并去亲身体验校园足球带给学校的利处，从根本上使代表们对校园足球有一种新的认识。

　　济南市业余体校校长、校足办副主任张晟介绍，本次培训打破了原有办班的模式，开创多元化的培训方式，把举办培训班和外出学习考察相结合起来。这也是在全国各级省、市校足办组织校长及管理干部培训班的第一个采取异地办班的单位。

　　在听取了杭州校足办的经验介绍后，张晟表示不但认识到了差距也学习到了好的经验。

　　定点学校评定工作显著。在听取介绍中说，张晟表示，杭州现有网点学校58所，初中17所、小学41所，比我们多了7所学校，他们还将采取划分区域的形式将定点小学周边的一批幼儿园吸纳到校园足球活动中。

　　良好的竞赛组织工作。在联赛中把小学组别分为甲、乙组，采取主客场双循环的形式，通过分组队员们年龄差距缩小了，以大打小情况不存在了，主客场双循环使比赛场次增多了，参赛队伍比赛的机会也多了。杭州现有13所学校定期组织班级联赛，有8所学校开展过校园足球足球节活动，这些学校通过开展班级联赛和足球节，营造了浓厚的足球氛围。

　　领导重视，体教合作非常默契。杭州校园足球领导小组组长由市政府副秘书长任组长，体、教两家局长任副组长，这种组织机构设置，以政府为主导，教、体通力合作，大大推动了当地校园足球的开展。

　　采取了市队校办的新的办队理念，通过在校园足球开展中发现的优秀的足球苗子，也就是说选拔出的市足球队的队员，通过教育局给予转学籍，统一安排到一所学校中，集中学习、集中训练、集中吃住，保证了市足球队的日常训练工作，也保障了队员们的学习问题，在日常训练中由市队教练员到学校中与学校带队老师一起对队员进行指导，周六、周日及寒暑假集中到体校场地进行封闭训练，使整个训练有机结合到一起。为保障输送学校的利益，参加市级比赛可代表本学校参赛，输送后的学校学生，具有代表输送后学校参加省级以上比赛的资格，大大鼓舞了各学校输送和接纳市队队员的积极性。

　　政策扶持力度大。据了初中阶段升高中，市队球员将不用参加中考将直接升入高中，每年都有几所重点的高中争先抢订足球队队员。通过市队校办的形式，从根本上解决了市队队员分散难集中和市队球员的升学问题。

　　网站建设新颖突出。杭州校足办聘请专人对校园足球空间和杭州足协网站进行管理和维护，版面设计新颖、内容丰富，特别是增加的运动员注册、裁判员注册、保险、报名系统非常出色，把全年竞赛日程、每轮球比赛结果都在网站进行公布，网站中还建立家长、校长、指导员优秀征文模块，构建了相互交流的平台，增加了网站的点击流量。利用邀请足球名士和知名的球星来组织开展活动，加大对校园足球活动的宣传力度。

　　媒体宣传。杭州校足办为了更好地做好宣传工作还创办了杭州校园足球报纸，每周发行一期，报纸下发到各学校中，使学校、家长和同学们及时了解校园足球的各项活动，引起了社会各界的高度重视。

　　从培训开始到结束，代表们通过听取典型发言和亲身体会，经历了对校园足球活动不了解到熟悉，从对培训感到冷漠到充满了热情的转变过程，并逐渐融入培训中。与会代表都表示通过培训，掌握了开展校园足球活动的基本组织方法和实施步骤，坚定了做好济南校园足球活动的决心和信心，开拓了知识视野，为济南市开展校园足球活动打下了坚实的基础。另外，这期济南的培训班以“请进来，走出去”的思想，不仅扩大了交流的广度，也加深了交流的深度，无论是校长还是教练员，都对这样的培训方式印象深刻。

　　本报记者 孙肖娜