杨祖武称公司决定英明 徐云龙：踢球才是本职工作

　　本报讯据记者了解，此次国安俱乐部总经理更替的主要原因是中信国安集团为了同皇马更好地合作，提前整合俱乐部的领导班子，目的就是要尽快同国际接轨。

　　昨晚，国安俱乐部副董事长罗宁在接受采访时说：“目前同皇马的合作已经进行到

股权收购阶段，过段时间他们还要来人，双方目前已经进入到实质谈判阶段。我们国安俱乐部在管理层进行一系列改造也是要更好地同国际接轨。“罗宁接着说：”为了更好地开展足球事业，我们还将在管理上进行一系列改造。李总(李小明)有外资企业经验，对于我们的国际合作会有很大帮助。“

　　一般情况下，联赛没有升降级，没有哪个俱乐部会在中期更换总经理，国安方面如此安排，同皇马继续同国安的谈判不无关系。此外，让年轻的教练魏克兴负责青少年梯队建设主要是为了使青少年梯队的培养机制更加合理，为合作打下坚实基础。

　　除此之外，目前球队成绩不佳也是俱乐部更换总经理的一个主要原因。罗宁在见面会上同记者分析了现代同武汉四场比赛中的情况，他说：“同武汉一共踢了四场，前面有的比赛中队员都蹦着踢，最后一场表现不错。”这表明，俱乐部对球队的成绩和作风非常重视。7月份现代队四场联赛没有取得胜利，罗宁连夜召开俱乐部管理层会，深夜一点才离开。对此，罗宁表示国安集团一直没有给俱乐部什么指标，只是希望打出自己的作风。

　　很显然，这是官方辞令。结合起李小明“球队成绩是俱乐部工作重心”的论点不难看出，除了为同皇马的合作打好基础以外，成绩不佳也是更换总经理的一个主要原因。

　　对话

　　杨祖武：突然下来有点失落

　　我没有什么想不开的，我这个人脸上搁不住事情，你看我现在的状态像有什么不舒服的样子吗？

　　这种心情(失落)多少会有一些，如果说一点没有是不可能的，不过我能逐步调整自己。

　　要说遗憾，那就是这些年一直没有拿到联赛冠军，人生有点遗憾。

　　本报讯 昨天下午，接到人事变动任命后的4个小时，杨祖武接受了记者的采访。

　　继任者年轻有能力

　　新京报：当你听到这个任命的时候是一种什么心情呢？

　　杨祖武(以下简称杨)：没有什么特殊的感觉，这是公司正常的人事变动，我作为中信集团的一名普通员工当然要接受这个事实。我没有什么想不开的，我这个人脸上搁不住事情，你看我现在的状态像有什么不舒服的样子吗？

　　新京报：同上一次离开这个职位时心情有何区别？

　　杨：我的心情没有什么区别，上一次也是正常的变动。而且，我有过那样的经历，这次承受能力更强了。

　　新京报：你是如何看待这个变动的？

　　杨：我认为公司的决定非常英明，我举双手赞成。

　　从我个人来讲，年龄大了，有些问题想不到，学习能力和理解能力都有限，很多事情的处理上都有一定的局限性。从公司的角度看，需要同世界接轨，必须在管理上严格要求，新任总经理年轻，有能力，对俱乐部未来的发展有好处。

　　同李总沟通无障碍

　　新京报：这次的人事变动同其他事情是否有联系？

　　有消息称同皇马的谈判是一个导火索。

　　杨：没有，我说过，这件事情是公司正常的变动。同皇马的谈判是由集团公司出面，俱乐部涉及的很少，而且目前还在继续谈。

　　新京报：这么多年，突然下来，是否会产生失落的感觉。

　　杨：这种心情多少会有一些，如果说一点没有是不可能的，不过我能逐步调整自己。

　　新京报：现在你的工作重心将会如何转移？

　　杨：今后我不再担任总经理，但还是俱乐部的副董事长，同新领导班子配合好，在一些问题上提一些建议。只是不再负责具体工作。

　　新京报：同新任总经理会有一个什么样的沟通？

　　杨：我同李总的沟通没有障碍，尽管以前的接触不是很多，但这并不影响我们在业务上的探讨。以前在底下大家也一起聊过足球，以后我们会在这个问题上进行更多的沟通。

　　遗憾没拿过联赛冠军

　　新京报：在国安俱乐部一共做了多少职位？做总经理感觉压力大吗？

　　杨：从1992年俱乐部建立开始，我做过副总经理、常务副总经理、总经理、副董事长、领队、教练组组长，俱乐部中的职位基本都做过，对整体环境比较熟悉。总经理对我来说压力非常大，在这个位置上只许成功不许失败，因为很多人都在看着呢。现在终于可以轻松一下了。

　　新京报：在这十几年的生涯中最大的收获和遗憾是什么？

　　杨：要说收获，有很多。最重要的是俱乐部给了我这个平台，让我做出现在的成绩，自己能在足球方面做一些事情感到非常欣慰。我可以负责任地说国安俱乐部是中国职业足球的一面旗帜，十多年一直屹立不倒，这是让我感到欣慰的事情。要说遗憾，那就是这些年一直没有拿到联赛冠军，人生有点遗憾。

　　新京报：无论谁是总经理，从俱乐部的角度看，目前国安俱乐部最重要的工作是什么？

　　杨：当前最重要的事情就是提高成绩，改变环境，完善制度，推进公司化改革。新领导是从公司来的，在这方面会有更多的方法。

　　新京报：今后最想做的事情是什么？

　　杨：时间多了，在理论上多学一些东西，增加自己的知识，继续挖掘自己的潜力。

　　(指了指桌子上的报纸)这是我愿意做的事情，这东西就是自己和自己打交道，不用分心想其他事情，省心。

　　新官上任

　　要求中层逐个汇报工作 李小明烧起第一把火

　　把小会议室当成临时办公场所

　　本报讯昨天上午俱乐部的董事会结束后，由于三楼的办公室还没有腾出来，国安俱乐部新任总经理李小明来到食堂对面的小会议室进入了工作状态。

　　记者昨天中午来到国安俱乐部时，李小明没有在小会议室，后来得知他是去送两位前来采访的记者。大约十分钟后，李小明回到了这间临时办公室。大约从下午两点开始，李小明要求俱乐部六个部门的中层领导分别向自己汇报工作，整个汇报工作一直持续到下午5点。

　　其间，记者们集体采访过李小明，他只是说：“我现在还没有完全了解情况，需要把这些具体情况搞清楚再进行下一步工作。”国安俱乐部副董事长罗宁在下午4点30分左右来到俱乐部，他同李小明单独交谈了20分钟后，在一楼会议室召开了一个小型的记者见面会。

　　会上，罗宁简单介绍了李小明的情况，还开玩笑说：“以后就要适应这种阵势，你的电话还必须公布，电话不接也不成，哈哈。”李小明最后告诉记者：“我是两周前知道这个消息的，当时我说‘愿意迎接挑战’，我会尽快熟悉环境的。”

　　初印象

　　这个老总有点雅

　　同杨祖武的雷厉风行相比，新任总经理李小明显得儒雅了许多。

　　一身灰色西装，头型是偏分，说话声音不大，给人的初步印象是为人低调和气。有一个细节非常说明问题。昨天下午的新闻发布会结束后，记者们在国安俱乐部的楼道里聊天，大家站得比较散，把本不宽的楼道堵了个“严严实实”。当时记者看到站在对面的副总经理付小东对记者挥手，意思是让一下路，开始没有明白意思，一回头发现李小明站在记者身后过不去了。其实当时的事情很简单，只需对记者说一声就可以，但李小明却选择站在那里等着。

　　看上去外表儒雅的李小明是军人出身，7年前离开部队，当时的身份是校官。他曾在中信集团担任过要职，现在尽管已经被任命为国安俱乐部总经理，但仍然兼任中信集团有限公司副总经理。喜欢体育运动的李小明以前经常到工体看球，是一名老球迷，只是不坐主席台，所以记者们对他都没有什么印象。

　　李小明说：“足球俱乐部有一定的特殊性，但从公司的角度看，管理还是有共同的地方，这方面我对自己还是有信心的。”因为近期工作比较多，所以是否同球队去青岛还没有定。不过，他还是强调：“球队的成绩是俱乐部的重点，今后的首要任务是提高球队的成绩。”

　　刚上任一天就遇到记者们的围攻，李小明坦言有些不适应：“我不是太会同媒体打交道，以后要逐渐适应。”整个见面过程中，李小明对新环境还显得有些拘谨，这是角色转换所必须经历的事情。“我愿意迎接挑战。”李小明说。

　　队员反应

　　徐云龙：我们的任务是踢好球

　　昨天下午才知道新总经理到位

　　本报讯昨天上午，记者知道国安俱乐部更换总经理的消息后电话询问队员是否知道，得到的回答是根本不知道。他们下午开会时才见到新任总经理。

　　训练前的例会上，李小明率领新一届领导班子同队员见面。会上，李小明在介绍了领导班子人员后同队员们做了简单交流，他表示整个俱乐部的建设以球队为中心，球队以比赛为中心，比赛成绩的提高对俱乐部非常重要，希望大家重视每一场比赛。第一次见面在队员们的“例行掌声”中结束。

　　会议结束后，记者采访了徐云龙，他说：“领导层的变动是俱乐部的决定，我们在此之前也不知道。但从我们队员角度看，踢好球是自己的本职工作，这是最重要的。”

　　本版采写/图：本报记者张磊

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