舒桂林

　　深圳足球队球员惠家康、雷永驰双双“失踪”了，引来媒体连篇累牍报道。

　　所谓“失踪”，无非是躲的代名词，属于消极抵抗的一种方式，无声，但却未必无力。许多时候，沉默甚至比拍案而起、声泪俱下更有效果。不过，躲毕竟不是出路，俗话说，躲得了初一，躲不了十五。中超联赛还有不到一周时间就要开打，继续躲下去，只会是双输。对俱乐部而言固然是损失，对球员而言损失更大，踢不上球，一切都是白搭。

　　话又说回来，惠家康、雷永驰选择“失踪”，也是没有办法的办法，两人资历尚浅，名气不大，又能如何去与俱乐部谈判，以争取自己的权益？他们也就是仗着自己年纪轻有潜力，否则，哪怕俱乐部开出低于三千的月薪，恐怕也得乖乖听话在“不平等协议”上哆哆嗦嗦写下自己的名字。

　　球员要维护自己的权益，俱乐部也要维护自己的权益，两者之间既有合作也有矛盾。全世界都是如此，不幸的是，欧美足坛有球员工会，有足球仲裁法庭，有完善的经纪人制度，这些足以扼制一家独大，使得各方大体能够维持动态平衡。而中国足球几乎全是空白，要什么没什么，大家只能采取土办法，以“失踪”、“跳楼”等很中国的方式来解决问题。

　　当然，也有个别中国球员已经醒悟过来，周海滨告别“失踪”去欧洲踢球，冯潇霆告别“失踪”去韩国踢球，很大程度靠的是经纪人帮忙——一方面，经纪人帮他们找到了很好的退路，另一方面，经纪人又帮他们与俱乐部斗智斗勇。还有谁比专业的足球经纪人更懂足球游戏规则，更懂斗争策略呢？

　　假如惠家康、雷永驰有很好的经纪人，他们大概不需要靠“失踪”的方式来消极抵抗，大概也不需要通过父母、恩师向俱乐部传话。无论如何，躲不是出路，没有经纪人，就自己主动站出来吧，事情总得有个说法。