早在中国足协正式对外宣布高洪波将成为新一届国足主帅时，中国国奥队的前任主帅杜伊便通过某专业体育报的专栏给高洪波提出了两大“忠告”：一是拒绝所谓大牌球员；二是组建自己的教练组并拒绝长官意志。不过，从高洪波向中国足协提交的新一届国足大名单人选来看，杜伊的“忠告”并未被其采纳。而高洪波所标榜的“我的国家队我做主”的思路则让外界提前领教到了这位国家队历史上最年轻主帅的胆识和主见。

　　争议“大腕”仍是核心

　　回应：中国没大牌球员

　　杜伊给高洪波提出的第一大忠告就是告诫其千万不要召集那些被吹捧出来的所谓大牌，并把矛头直指郑智。不过，高洪波对于这一忠告似乎并没有采纳的意思，在杜伊眼中那些被捧出来的“大腕”，如郑智、周海滨等海外球员，不出意外都将出现在新一届国足名单中。事实上，即使没有杜伊的忠告和提醒，大牌球员难管理也是令历届国家队主帅比较头痛的事情。而早在高洪波执教长春亚泰时，已经领教过大牌球员的“威力”。难道，高洪波面对前车之鉴真的不以为然吗？

　　原来在高洪波的眼里，中国还没有一个球员可被称之为“大牌”或者是“大腕”。在他看来，一方面中国球员的个人能力不具备成为“大牌”的可能；另一方面则是真正的“大牌”必须是对全队能起到决定性的作用，而这样的球员在国家队里并没有出现过。据记者所知，自从高洪波成为国足历史上最年轻的主帅以来，就一直在强调打造一支“团结、能拼、善战”的队伍，而之所以把“团结”放在首位，不难看出高洪波是在有意淡化所谓“大牌球星”的地位和作用。

　　“80后”球员自负又自我

　　回应：国足主打“青春牌”

　　由于“高家军”组建的着眼点是2012年伦敦奥运会和2014年的巴西世界杯，所以新一届的国家队势必要主打“青春牌”。虽然年轻球员与“大牌”球员比起来，更有激情，也更有表现的欲望，同时在管理上也可能会比“大牌”球员更容易一些。但年轻球员，特别是 “80后”球员最大的问题是个性较强。其实不仅是国家队要面临“80后”球员、甚至是“90后”球员的沟通和教育问题，目前在中超、中甲赛场征战的各支球队也开始大面积起用“80后”球员。

　　不久前，本报记者和一位中甲教练在谈到队中的“80后”球员时，他曾有过这样的感慨，“现在的球员和过去计划经济体制培养出来的运动员截然不同，他们最大的特点就是敢于表达，无论是喜、是忧他们都会直接挂在脸上。而面对教练的批评会直接进行反驳，以前的球员哪敢呀。”这位中甲教练说，“80后”的球员既自负、又自我，同时自尊心也很强，所以在与他们沟通、交流时要下一点功夫。如果还靠过去老一套的管理模式肯定是不好使。

　　对于如何搭建起与年轻球员畅通无阻的交流平台，高洪波似乎早已成竹在胸。在高洪波看来，由于自己年龄上的优势，所以他并不担心自己会与“80后”球员在交流、沟通上有隔阂。而且未来国足的趋势就是主打“青春牌”，越来越多的老队员将退出历史舞台，所以必须要学会与年轻人如何相处。高洪波坦言，很多人对他不了解，认为他是一个挺不好接触的人，看上去有点冷。但实际上他是一个特别开放的人，也非常愿意听取各方面的声音。不过，高洪波认为，队员与教练之间若想开诚布公地交流，前提是要相互信任、学会换位思考。

　　不担心与教练组不和

　　回应：亚泰经历学会反思

　　在杜伊给高洪波提出的第二大“忠告”中，明确表示要格外提防教练组和球队官员在“背后捅刀子”的行为。的确，能否组建一个与高洪波在执教思路、带队风格上相一致的教练组，对其今后工作的顺利开展很重要。目前来看，国家队助理教练傅博、区楚良都是与高洪波年龄相仿的少壮派教练，而且在此之前，彼此都很熟悉，所以在配合上应该不存在太大的问题。

　　而对于主帅和教练组经常会出现的“面和心不和”情况，高洪波再次搬出了自己的“处事哲学”。在他看来，只要以诚相待、互相信任和理解，就不可能配合不好。事实上，这一“处事哲学”不仅适用于教练组身上，同样也适用于队员身上。因为在长春亚泰的执教经历让高洪波学会了反思。2007年高洪波带领长春亚泰一举夺冠，而在第二年球队却曝出了将帅不和，在矛盾激化后，高洪波无奈离开了长春亚泰。不过，正如高洪波自己所言，“经历是一种财富，苦难是一种智慧。”记者 赵姝