新浪体育讯　NBA(微博)在经过149天暗无天日漫长的停摆后，终于看到了黎明的曙光。劳资双方目前已经达成框架协议，只待老板和球员投票通过。

　　距离11月11日双方上次谈崩，到11月16日互相向法庭提出诉讼不过10来天的时间，事实证明，劳资都不想走法律程序，冒全赛季报销的风险。提出诉讼，某种程度上，都是试探对方底线的谈判策略。那么，这次达成的框架协议，双方到底做出了哪些让步哪些妥协呢？前ESPN专家克里斯-谢里丹，拿到了这份劳资框架协议的内幕细节：

　　1.球员最终接受49-51%的浮动分成，之前劳方曾抱怨所谓浮动分成形同虚设，上份协议劳方最多也拿不到50.2%的收入分成。对此，资方再次调整报价，保证如果NBA总收入增长理想，劳方能够拿到51%的分成。

　　2.资方放弃对“安东尼(微博)条款”的坚持，这意味着如果德怀特-霍华德、克里斯-保罗(微博)和德隆-威廉姆斯等人想离队，他们仍然可以使用伯德条款先续约4年，再被换走。或者在交易之后，用伯德条款完成续约。

　　3.全额中产资方也做出让步，薪金总额超过新金帽的球队，也将具有每年都给自由球员开出全额中产合同的权利(在之前的协议中，资方提出，如果1支超新金帽的球队今年开出4年期全额中产，那么来年他们将只能开3年的中产合同给自由球员)。

　　4.新秀合同和老将底薪的数额与上赛季一致，而之前的协议，老板们要求12%的减幅。

　　5.给自由球员的报价合同将大幅提高，不过母队匹配报价的时间从7天降至3天。

　　6.未超薪金帽的球队还将获得1个250万美元的新特例来签约自由球员。

　　7.奢侈税球队先签后换的限制也将放宽

　　关于奢侈税征收方法，和每赛季球员工资联盟托管数额的百分比，暂时未披露。

　　斯特恩表示，他不指望老板们能全票通过这份新协议，不过对拿到15票通过这份协议结束停摆表示乐观。球员方面，99年停摆到了全员投票时，只有3名球员投了反对票(其中包括科比-布莱恩特)，现在的情况也不会有太大变化，大部分球员应该都会接受这份协议，毕竟他们都盼着赛季能尽快开始。

　　劳资双方都拥有在这份新10年协议第6年跳出的权利，这意味着，如果这次双方落笔签约，那么NBA下一次经历可能的停摆折磨，最早也将是在2017年了。

　　(贝吉塔)

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