新浪体育讯　北京时间11月17日，据《雅虎体育》的琼-克劳岑斯基报道，球员们解散工会，对NBA提起了反垄断诉讼，NBA方则先发制人，眼下到底什么情况？近日，克劳岑斯基就此，对杜兰大学的体育法规专家加比-菲尔德曼进行了专访。

　　问：工会自行解散和解散工会，有何区别？

　　答：时间上的不同是最主要的。后者是一种常规做法，需要提交申请书，然后等待45到60天后，由联邦劳资委员会召集全体成员进行投票，才有结果。前者更迅捷，并且重组工会的话也更容易些。

　　问：NFL和NBA的停摆有何不同？

　　答：最大的不同还是工会解散的时间点。NFL早在3月就解散了工会，这时距离新赛季开打还有6个月。NFL曾有规定，旧版劳资协议到期时，若工会仍存留，球员们在6个月内不得解散工会。这也给了双方充足的时间来谈判，避免了新赛季缩水。NBA则不同，整个夏天双方都在谈判，直到首月比赛被取消，球员蒙受损失，谈判停滞时，他们才想起这么做。

　　问：球员为什么要分别提起诉讼？

　　答：原因很多。首先，工会不在了，球员们也有了更大自由，他们也分化成两派，各自提起诉讼。分别受理这两起诉讼案的法院也不同，旧金山的法院更自由开明，而明尼苏达法院在过去20年内，曾多次受理NFL的劳资纠纷案，经验丰富。受理资方诉讼的纽约南部地区法院，则与资方走得更近。到底在哪里开庭，也是双方目前斗争的焦点。

　　问：在提起诉讼后，双方仍能进行谈判吗？

　　答：这不一定。德里克-费舍尔和比利-亨特已不再有谈判的权力，工会如今已转化成同业公会，他们不再代理球员，也无法控制球员和经纪人们的行为。NFL的做法值得借鉴，在诉讼的幌子下，双方的律师和代表们依然没放弃谈判。如今，亨特和劳方律师们不能行差走错，他们继续扮演劳方领袖角色的话，只会加大资方“解散工会不过是劳方的谈判策略”的印象。

　　问：对NFL球员们来说，解散工会真的达到目的了吗？

　　答：这取决于你如何定义“达到目的”。不容置疑的是，NFL劳资双方的确达成了新协议，而且没错失一场常规赛。此外，他们还申请了临时禁令，在NFL于6月的选秀结束一周后，就结束了停摆。但在上诉过程中，圣路易斯的第8号巡回法庭就撤销了临时禁令，这可能会给NBA提供些参考。

　　最终NFL资方让步，是为了高达90亿美元的收益分成，而非担心输掉官司将有巨额赔偿。“NFL老板们自始至终没有提过他们遭受损失，但NBA的老板们却整天在嚷嚷着亏损了，必须改变现有薪资体系。因此，NBA资方的态度也更强硬，”菲尔德曼说。(魑魅)

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