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小球队老板借停摆搞垮湖人? 布朗新战术只在纸面

http://sports.sina.com.cn  2011年10月13日11:47  新浪体育微博

  新浪体育讯 记者郭海舟10月12日报道  NBA球员工会和资方的谈判,如火如荼而又仿佛什么也没干,用费舍尔的话说这叫“团结一致,为制度而战”,美国记者们分析老板们的思路是用时间给球员们施压,直到拖垮对方的底线。

  可无论如何,总会有很多相对无辜的受害者,比如球迷,又比如那些同样“没有比赛就没有收入”的NBA主教练,其中迈克·布朗可谓压力与日俱增———除了同样嗷嗷待哺的家庭生活,他的职业生涯仿佛也比其他人更加依赖劳资谈判的进展:湖人的球员个个是老江湖,沟通问题原本就是难题;而他所谓的新战术、新体系,如果没有足够时间,就根本是纸上谈兵、无米之炊。

  十三年前的停摆,某种程度是布朗和效力三年的马刺制服组的“福音”。这一次,布朗好不容易东山再起,停摆却可能让他再次跌入低谷。

  停摆加剧将帅沟通障碍

  《洛杉矶时报》记者麦克·布莱纳汉有一句妙语评价湖人新帅迈克·布朗如今的感受:“除非能够接触其他顾客,要不即使在曼哈顿海滩的饭店里,迈克·布朗也不会感受到多少舒适。”

  这句话的背景是,布莱纳汉采访布朗,说了很多为新赛季准备只等和球员会合的内容,以及布朗全家如何融入洛杉矶的细节,采访结束前,另一位顾客握着布朗的手,说了句“我为你祈祷”的祝福。

  由于停摆从7月1日开始、直到今天还没有任何定论,布朗作为湖人队的主帅,很难以球队的名义和那帮“还没为自己哪怕训练过一次”的天才好好聊聊,别说三军用命了,就连取信于人都无从谈起。

  早在初夏的签约仪式后不久,科比曾对媒体说自己和布朗有过对话,对球队、未来,以及夏天的计划交流过,但这些更像是新闻稿,用以应付当时满天飞的“布朗新官上任,科比并不买账”式流言。

  事实上,湖人球员们也确实对布朗的上任表现冷淡,加索尔一直呆在西班牙,要么效力国家队拿欧洲冠军,要么和老东家巴萨眉来眼去,仿佛NBA和湖人的事情可以放一放,更别提迈克·布朗;而一个夏天忙于改名字、上电视、玩微博的阿泰斯特,虽然多次以并不靠谱的方式渴望比赛,但看不出对曾经在步行者时期共事过的布朗有太多评论。布雷克、沃顿等一批角色球员也没少发表观点,但更多也是为自己做打算,比如去不去海外、当不当助教之类。

  有点讽刺的是,虽然按照规定停摆期间球队管理层和球员没有交流,但身为球员工会主席的费舍尔和巴斯等球队老板们聊天的东西,恐怕远远多过布朗。

  更具代表的,还是科比的表现,代表各种品牌在中国做活动期间,科比一律拒绝有关于迈克·布朗的问题———开始时也许会礼貌地聊几句,说说“没有问题”“我很期待”的客套话,而到后来,干脆让自己的经纪人充当恶人,一旦有记者提类似问题便上前阻止,或者干脆采访前就下命令不许问这个,一副“想采访就别提布朗”的架势。

  对此,布朗也没法多说什么,只能说很着急“暂时失业、没有薪水”的日子。“我现在感到更难了,因为每次看着他们,我和我老婆都会想起我们的义务,”提到自己的家庭,特别是孩子们,布朗发挥自己的口才,“他们可能吃了,看样子我得把我的一只胳膊和一条腿去喂饱他们。”

  这么看来,能说会道的布朗其实并不怕沟通问题,但只要停摆一天不结束,他就没有沟通的机会。

  赛季缩水阻断战术改革

  与球员沟通不畅,还要面对一家人从克利夫兰大老远搬到洛杉矶的适应问题,迈克·布朗看着比一般从业人士更加焦虑,但更加让他焦虑,恐怕还是球队的比赛。

  “关于球队的进攻,我们的战术储备已经搞定,从头到尾都准备好了,”迈克·布朗不断展示自己团队的努力,“防守的部分我们也完成了三分之二左右。”

  除了像工厂一样的工作产出,布朗也不断介绍新理念,仿佛证明自己的“保质保量”,在他自命为“硬角”的战术体系里,他会最大化科比的攻击力,同时希望能够让加索尔和拜纳姆的组合从“三角进攻”模式中的双塔,转为像大卫·罗宾逊和邓肯那样的马刺式双塔。不过,为了避免推倒重建,他也说自己很需要为科比以及内线持球者创造空间、不给对手夹击的机会等等,像是对三角进攻理念的部分继承。

  从五年前出任骑士队主帅起,“马刺系”一直是布朗的重要标签,首先是因为他在2000年到2003年是波波维奇的得力助教,还因为无论是在马刺还是随后的步行者,直到执掌克利夫兰的五年,他都被誉为调教防守的大师,阿泰斯特2004年效力步行者获得最佳防守球员时,布朗就是助教。于是乎,湖人此番请他来,除了之前被热炒的“希望扶正内线战术”,也希望他能解决湖人防守不力的问题。

  布朗当然知道自己的这个责任,他也多次表示自己将延续自己的防守哲学,而且到了湖人队,因为有了这帮兼具天赋和经验的球员,他都不打算太多强调防守的具体细则,转而是五个态度方面的词:渴望、意志力、交流、协助、信任。

  看上去,不但在进攻中部分继承了菲尔·杰克逊对制造空间的理念,在整体治军方面,他也学习更多激发精神层面的凝聚力———在没有比赛,没有热身,没有训练甚至没有沟通的情况下,也只能如此。

  可如果劳资谈判真的朝“大幅缩水”的最坏情况发展,迈克·布朗的所有战术储备、战术改革,也会更像是纸上谈兵。

  十三年前的缩水赛季,马刺在成功上位,一举打造小城市、小球会也可以成王朝的传奇,布朗当时是受益者;而如今,布朗则要避免自己的职业生涯一同“缩水”。

  传说老板们之间并不团结,因为小球会们很想借机搞垮以湖人为首的豪门集团。如果真的从这个角度出发,把谈判拖长,把比赛压缩确实是个最狠而有效的办法———不用等疲劳和伤病,磨合的阵痛,就能让布朗和湖人管理层手忙脚乱了。

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