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中国职业联赛下岗率创造新高 球员劳动权得不到保障

http://sports.sina.com.cn  2009年02月21日17:45  北京晚报

  本报讯(记者陈赢)昨天下午5时,2009赛季中超转会大门关闭,转会市场遭遇了前所未有的寒流。上榜480名球员中,据不完全统计只有40多人找到东家,球员下岗率创造新高。不合理的转会制度终究将不合理的转会市场埋葬。不过,中国职业联赛现在执行的这种不与国际接轨的土转会政策即将走到尽头,中国足协正在酝酿与国际足联转会精神相符合的规则。

  中国足球转会规则一直受到各方诟病,这种在现阶段已经不能适应新形势的转会规则造成了中国职业联赛一系列的深层次问题。球员成为了产业链最底层,劳动权得不到保障,完全沦为俱乐部的有价财产。一方面造成转会市场的畸形,经济繁荣时期天价球员层出不断,但球员高价低能;经济不景气时,就像现在这样大批人下岗,40多人转会,达不到球员交流的目的,难以激活职业联赛活力。今年的转会标王应在王新欣与陈涛之间产生。王新欣以400万身价加盟泰达队,而陈涛转会申花的价格还没有明确说法。另一方面造成了不可忽视的社会问题,转会名单上绝大多数的年轻球员还没有上岗,就已经下岗。没有文化而又缺少一技之长的他们不可避免地成为社会的负担。今年甚至出现了国脚级球员下岗后仍然没有去处的现象。这与今年各个俱乐部不景气有直接关系,其根本原因是土政策将球员束缚在原俱乐部,不合理的生产关系已经阻碍了职业联赛进一步向前。

  日前,中国足协副主席南勇、青少部主任朱和元在不同场合表达过,中国足协正在酝酿新的转会制度,以适应职业联赛的发展,与国际接轨。J080


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