新浪体育讯　8月1日下午，长春亚泰足球俱乐部以新闻发布会的形式正式敲定了俱乐部历史上第十任主教练、第一任外籍主教练——米登多普。在新闻发布会上，米登多普与长春亚泰足球俱乐部代表正式签订了工作合同。同时，米登多普的助手——中方教练组长李树斌、助理教练为高敬刚、守门员教练杨敬东也与俱乐部签订了正式合同。这样，长春亚泰持续了26天的选帅工作就此结束。

　　自从7月5日高洪波下课后，长春亚泰就进入了选帅工作，选帅方向也偏重于外教。不过，长春亚泰起初想以收购国家队教练组的方式组建新的教练班子，但没有想到原国家队执行主教练福拉多对合同中规定的保四争三目标信心不足，导致双方谈判破裂。随后，米登多普牵手长春亚泰的消息不胫而走，并最先见诸德国媒体。

　　与福拉多的低调不同的是，7月29日抵达长春的米登多普高调亮相，并在俱乐部工作人员的陪同下观看了中塞国奥队的比赛。虽然那时米登多普还没有与长春亚泰进行谈判，但俱乐部这样安排米登多普已让人感觉他入主球队的机缘大大增加。

　　在新闻发布会上，长春亚泰足球俱乐部代表道出了牵手米登多普的过程。选帅期间，经纪人将米登多普的个人资料传给了俱乐部，俱乐部感觉他的执教风格非常适合长春亚泰，因此同意接触米登多普。由于此前通过经纪人的介绍，双方都对这桩姻缘投入了极大的热情，也进行了大量细致的工作，于是在米登多普飞抵长春后，双方第一次谈判过程非常融洽，并草签了合作协议。次日，经过长春亚泰足球俱乐部董事会的研究，米登多普正式成为长春亚泰历史上第十位主帅。

　　不过，德国教练在中国足坛鲜有获得成功的案例，从施拉普纳到洛兰特，中国足球留给他们更多的是遗憾。对此，米登多普表示，如果按照德国足球教练固有的思维方式，他们在中国足球谋到的工作很难维持到一年以上。毕竟，思维方式的差异会影响双方合作的时间存。

　　与那些在中国执教的德国教练相比，米登多普可以说是一个“另类”，在比勒非尔德的帅位三起三落后，他将目光投向德国以为的足球世界，并在伊朗和南非都获得了成功，从这一点上看，米登多普之所以有勇气来到中国，完全是因为他在德国之外丰富的执教经历。米登多普表示，他曾经在德甲有过7年的执教经历，之后来到南非、加纳、伊朗等国家的俱乐部队执教。不同的国家，不同的思维方式，不同的文化差异，只有多沟通，尽可能地适应身边的环境，才能有获得成功的基础。因此，在中国，这个工作原则同样是非常重要的。

　　成为中超卫冕冠军的主帅后，米登多普面临的第一个难题就是熟悉自己的教练团队，熟悉中国同事的想法。在接下来的一段时间里，米登多普要尽快了解中方教练组的想法，尽快了解俱乐部领导的思维方式，毕竟，最终衡量他能力的只有成绩——长春亚泰能否完成保四争三的目标。面对挑战，米登多普信心十足：“接手长春亚泰前，我通过经纪人对中超联赛有了一个全面的了解，也对长春亚泰有了一个初步的认识。我觉得，这支卫冕冠军中的大部分球员没有变生变化，还保持着夺冠时的主力阵容，他们应该有创造好成绩的基础。”米登多普说。

　　2日，米登多普将正式进入角色，而等待他的第一场恶战将是25天后客场与青岛中能的联赛。(李冶川）