记者艾文报道 “我没有兴趣总是排在第二名，这不是我能接受的状态。”两个月前拜仁(微博)在冠军联赛决赛中输给切尔西(微博)，拜仁主席霍内斯表达了对球队现状的严重不满意。连续两个赛季没有冠军头衔，在国内赛场上，他们的优势地位也正在被多特蒙德超越。霍内斯说：“我看到了一些我不喜欢的东西，我们必须有所改变。”

　　现在，拜仁一方面从转会市场上签下了丹特、沙齐里、曼季茹基奇和皮萨罗等新球员，补充球队实力；另一方面选择了从管理上进行根本的改变。萨默尔接替内林格成为俱乐部的新技术总监，这被称为是“德国足球历史上最轰动的技术总监任命”。

　　这是个非常有勇气的决定。拜仁没有因为此前克林斯曼、范加尔对球队的两次改造失败丧失勇气，依然坚持着寻找新的发展方向。只不过这一次他们不再局限于教练的层面上，而是在管理上做出尝试。强势萨默尔的到来一扫拜仁因为上赛季失败带来的低迷情绪，不过他要率领俱乐部回到巅峰，还有很长的路要走。

　　萨默尔打破沉闷

　　过去一段时间的接连打击让整个拜仁在此前两个月的时间里陷入了极度悲观和沉闷的气氛中。随着德国队(微博)在欧洲杯半决赛中被淘汰，拥有多名德国国脚的拜仁更显得格外低落。新赛季里，拜仁并没有足够的信心，能从多特蒙德的手中夺回联赛冠军。

　　萨默尔的到来打破了拜仁的悲观气氛。作为球员，萨默尔有着极其深厚的履历和资格，他的强硬形象深入人心。萨默尔进入俱乐部的管理层，比签下一名明星球员带来的影响力更大。《世界报》评价说：“这是德国足球历史上，最轰动的一次技术指导的任命。”

　　萨默尔只是简单地站在场边，已经给球员们带来了积极的影响。球员们看着这样一名传奇人物，自然而然地感觉到了压力。小将阿拉巴在训练之后就表示：“萨默尔让我们感到了一种新的力量。”主帅海因克斯在一周的训练之后表示：“我们必须全力以赴，尽快地回到顶峰。”这与他一贯的低调态度颇有不同，德国媒体戏称，海因克斯也已经受到了萨默尔的影响。

　　足协主席尼尔斯巴赫评价说：“萨默尔不是一个能对90%或者95%而感到满足的人，他永远都在要求100%。他不会让每个与他接触的人都感到很舒服，但他非常善于思考，是一个真正的哲学家。我相信他在拜仁能取得成功。”

　　拜仁最有勇气的决定

　　萨默尔的工作能力毋庸置疑，他在德国足协的成绩是拜仁邀请他的重要原因。不过萨默尔不是拜仁的嫡系成员，与拜仁的传统文化并不相容。他球员和教练时代的成功经历，来自拜仁现在的死敌多特蒙德。《焦点》杂志评价说：“现在拜仁想靠一个多特蒙德人的带领，去击败多特蒙德。”

　　这是拜仁非常有勇气的决定。打破过去的成规、创造一个能获得更多成就的俱乐部，一直是霍内斯、鲁梅尼格等管理者的追求。2009年，功勋主帅希斯菲尔德决定不再续约之后，他们出人意料地请来了前国家队主帅克林斯曼，就是希望他能像在德国国家队时一样，对拜仁进行全面的革新，带来新的发展思路。克林斯曼实行了人性化的管理，美国式的体能训练方式，但是临场的指挥和战术安排成为他的软肋。球队无法取得成功，他做的改变就失去了意义。

　　克林斯曼之后，荷兰人范加尔的实验也宣告失败。老帅海因克斯的回归意味着拜仁选择了暂时的稳定，但他们没有放弃过进行改变的决心。管理者的勇气没有因为两次实验而消失，签约萨默尔与三年前聘请克林斯曼目的完全相同。只是这一次俱乐部的眼光变得更长远，将希望从教练的身上转移到了高层管理者的身上。

　　萨默尔注重球队的纪律性，与范加尔的要求十分相似，但他同时也很开明，愿意吸收新的想法。他在拜仁工作的前一周时间里一直在观察球队，没有做出什么重要决定，不过他在转会上已经有明确的看法。萨默尔说：“我需要的球员必须对冠军有饥渴感，能在任何情况下拼尽全力。”

　　上赛季拜仁在三个赛场上与冠军失之交臂，球队缺少斗志被认为是重要的原因。作为强势的领导者，萨默尔可以给球员带来心理上的积极影响，在转会市场上，拜仁也很注意签约球员的性格因素。已经签下的球员之中，皮萨罗、曼季茹基奇和沙齐里都是场上的斗士。他们的到来将激活队内的竞争气氛，制造一个更有斗志和表现欲的球队，这是萨默尔和拜仁最希望看到的。