亿利憾平辽足错失800万赢球奖 球员反常引球队重视
特约记者忻聖淇报道 1比1被辽足逼平，泰达仍然站在悬崖边，未来20天间歇，泰达是否可以做好工作，将成为泰达自救的最好机会。除了敲定新帅之外，抓球队内部管理也是重要的任务。
与800万赢球奖擦肩而过
在铁西体育场，泰达看似获得1分，实则丢掉两分，在场面占据优势的情况下与胜利擦肩而过，遗憾写在所有人脸上。赛后与往常输球时一样，队员低着头匆匆离开球场，做足了所有准备，但还是没有收获胜利，一位队员在个人社交媒体上写道，“点儿背到家了。”
与球员擦肩而过的是800万赢球奖。近几轮保级战，泰达都将赢球奖金提升到800万，即使之前输球，但因为队员表现积极，俱乐部为了鼓励队员，曾发放100万作为奖金。都说“重赏之下必有勇夫”，但这句话对于近期低迷的泰达队显然并不适用。
津辽之战，开场2分钟，曹阳的回头望月为泰达取得梦幻开局，但此后，辽足的球门就像上了锁——胡人天的半转身打门踢偏、赵英杰的任意球击中立柱、米克尔的头槌破门越位、惠家康的前点侧凌空被石笑天“逆天”扑出、阿奇姆彭的单刀球砸中横梁、杨立瑜的禁区内兜射高出门框……辽足则把握住了为数不多的机会，由胡延强补射扳平比分。
这是唐鹏举为首的教练组带队指挥的第一场比赛。在李林生下课后，泰达队临时组成了执教三人组，唐鹏举担负训练指导、战术制定，迟嵘亮负责临场指挥，而新到任的前北京八喜主帅崔恩郎则做一些辅助工作。
三人所做的第一个重要决定就是颠覆李林生的532阵型。对于李林生的阵型，泰达内部早有不满，队内人士表示，“5个后卫都防不住人家1个前锋，防守不是人越多越好。”迟嵘亮则坦言，“之前我们五后卫失分很多，和队员们沟通之后，大家都认为4231更适合我们。”
改变的不仅仅是阵型，球队的打法也有了明显变化——长传少了，短传渗透多了；中路进攻增加，不再死抱两边。球队踢得更为流畅，不再像以往一样直接长传找前锋，终于开始有了一些技术含量，这让随队督战的泰达控股高层和天津市体育局领导感到满意。
本场比赛，泰达控股的领导班子、天津市体育局领导全都坐上了铁西体育场看台，既是督战，也是鼓劲。往年主场比赛，曾有不少天津市主要领导去观赛，但是能够随队出征的非常少见，而这些领导来到铁西，表达的则不仅仅是个人对球队的关心，而是代表着天津市委市政府对于俱乐部的关注。
超过500名球迷奔赴客场，共同见证了泰达1比1战平辽足的比赛。赛前一天，泰达俱乐部下了“血本”，宣布到沈阳为泰达助阵的球迷每人可获得差旅补贴700元，但由于天津到沈阳的直达列车余票并不多，所以最终俱乐部实际补助支出尚在可承受范围之内，俱乐部高层表示，“球队处于困境中，最需要的就是球迷支持，我们希望通过这种做法增进和球迷的感情，希望球迷能够跟我们泰达队一起战斗。”
带刀后卫让前锋汗颜
22场战罢，泰达仅入14球，而球队的本土最佳射手竟是36岁的带刀后卫——队长曹阳。比赛结束后，助理教练迟嵘亮代表全队感谢了曹阳，“曹阳百分之百付出努力，他的进球太关键了，他为平局付出很多，全队都要感谢曹阳。”
与辽足比赛进行到77分钟，曹阳因伤被换下场，在上半场与乌贾的一次对抗中，他拉伤了大腿，但他坚持了40分钟，直到“实在坚持不住，不想拖球队后腿”时，曹阳才要求将自己换下。
曹阳是天津足球的灵魂式人物，曹阳表示，“为了球迷，泰达决不放弃，自己会带领球队用胜利回报大家。”
36岁的年纪，还要承担起为球队摧城拔寨的重任，这不能不令泰达的一众前锋汗颜。
迪亚涅因为不停地挥霍机会，被暂时打入冷宫，上赛季球队的最佳射手本赛季迄今颗粒无收，有队友开玩笑说，“迪亚涅和去年相比除了不会进球，另一变化是，从瘦子变成了胖子。”不过泰达还没有放弃他的意思，球队希望通过暂时的冷冻能够激励他找回状态。
至于伊德耶，当自己的尼日利亚老乡伊哈洛在长春踢得风生水起时，他处于无球可踢状态，由于泰达未给其报名，因此他无法为泰达保级贡献力量。
杨立瑜和阿奇姆彭，两人各浪费了一次必进球的机会，挥霍机会的背后，是球员能力的不足与心态的失衡。当然，泰达赛季迄今12次将球打在门框上也确实运气欠佳。
出卖球队者，永久封杀！
对比缺钱少人的辽足和延边，泰达本不至于沦落到如今境地，俱乐部高层认为，球队打到今天这一步主要有两点原因，一是赛季初的引援和选帅出现了严重偏差；二是球队内部管理存在问题。
球队定的第一条军规是，对于出卖球队利益的球员，俱乐部将永久封杀，之前比赛中，泰达个别球员的一些反常表现引起了俱乐部高层重视，对于表现失常的球员，俱乐部会毫不手软。
此外，从作风上，俱乐部也强调“亮剑”精神，强调每场比赛都要血战都底，未来8场比赛，俱乐部高层的督战将成为一种常态，俱乐部新任董事长董文胜也对于保级充满信心，他将把所有注意力都集中在俱乐部的管理上，而他的管理能力在泰达内部被普遍看好。
上周，天津市体育局召集泰达俱乐部及天津的足球专家一起进行座谈，共同研究如何解决球队的问题。严肃管理，从整肃军纪做起，这是大家达成的一致共识。“降级队一定从内部先崩溃”，这个道理所有人都很清楚，所以，加强管理，捋顺内部关系将成为未来一段时间泰达工作的重点。