成都被选上的三个孩子都决定不去西班牙集训了，家长有顾虑，我们也有责任保护好成都自己的人才！”市足协技术部主任刘刚昨天对记者说。由万达集团出资的赴西班牙集训的“希望之星”选拔日前结束，最终从全国90名U13年龄段的少年球员中选拔了30名球员，他们即将奔赴巴伦西亚、马德里竞技和比利亚雷亚尔三家西甲(微博)俱乐部进行为期三年的留学，但这次由中国足协与万达集团携手合作的史上最大规模的青少年球员留洋行动，却遭到了各地方足协和俱乐部的强烈抵制。多年来在中国足坛屡见不鲜的“青少年球员被挖角门”，被此次高调登场的“万达行动”彻底踢爆。

　　本是一桩大好事

　　这次组队赴西班牙留学的希望之星行动，是万达集团与中国足协战略合作的一个重要组成部分。为了支持中国青少年足球选手留洋，万达集团可谓下了血本。据悉，为了这个希望之星的培训计划，万达拿出了高达2亿元的预算。而最吸引小球员和家长的地方在于，球员本人和家庭不用支付一分钱，全免费！当然，万达集团也不做亏本的买卖，这批赴西的小球员如果最终能通过万达的评估，那么小球员的所有权就自动归属万达集团。一名符合选拔要求的小球员的家长表示，他对万达提供的免费留洋非常心动，“中国足球青训水平不高，小孩子肯定是越早出去越好。我们也没有其他的出路，会让孩子去试一下，这次机会非常难得，是一桩大好事。”据悉，这次留洋还将继续坚持体教结合的办法，他们抵达西班牙后将继续进行文化课的学习；为了让他们适应当地的生活，万达甚至还通过西班牙方面为每名小学员找好了监护人。

　　半路挖角惹争议

　　但为什么这样一个功在千秋的青训计划，会遭到地方足协和俱乐部的抵制，很多被选上的小球员主动放弃了这次机会？对此刘刚对记者说：“U13这个年龄段，成都市足协已经培养了多年，属于半成品，当中也确实涌现了刘超阳等一批优秀苗子。但万达却半路杀出来，要把全国好的苗子都捞走，搞一次海外集训就可以自动得到这些球员的归属权，招呼都不给我们打一声，就直接打着‘免费留洋’的旗号去游说家长。万达是投入了不少，但他们不遵守游戏规则，等于5万块钱就可以买到一名优秀苗子，哪有这样的事！对成都足球来说，这些球员是无价的，留住他们，是为了成都足球的未来，不能把他们贱卖了！”此前，一些有实力的地方足校和一些足球经纪人，想尽办法从各地挖角青少年球员，“都看中了这块蛋糕，但本来蛋糕就不大，这样一搞全乱了，地方协会的积极性很受打击。”

　　归属权成为焦点

　　尽管万达集团新闻发言人石雪清日前再次重申，将给予地方足协和俱乐部一定补偿，除了首先给地方足协、俱乐部5万元的补偿金；这批留洋少年年满18岁成为职业球员、完成人生的第一次职业转会后，万达还将给留洋少年的原足校或地方足协20万元的补偿；万达也同意留洋少年参加2015年城运会和2017年城运会……但对于“地方诸侯”来说，这样的补偿微不足道，“不少小球员和我们签了直到18岁成年的合同，现在有家长来找教练，希望解约后去西班牙留洋。对于球员的归属权，起码应该先谈一个比例，然后才是补偿。否则，各地方好不容易培养出来的优秀苗子，很容易就被人挖走了，我们的利益谁来保护？”在一些基层教练看来，万达开出的补偿金就像“白菜价”，“年满18岁转会要给原所在协会补偿？如果不转会留在万达怎么办，等于是5万元就把人挖走了……”在他们看来，“万达行动”并非足球公益，而是赤裸裸地“借鸡生蛋”的投机行为。

　　调查

　　成都少年不愁没有留洋路

　　成都足协之所以可以直接对万达计划说“不”，底气在于成都足球已坚持10年之久的“梅斯模式”。“如果没有梅斯俱乐部的这个战略合作伙伴，我们也没办法说服家长，抵制万达的计划。”刘刚说，“今年9月，刘超阳等球员就会赴梅斯进行培训，在那里还有王楚、黄威两个大哥哥等着他们，家长和孩子对‘梅斯模式’都很了解，为什么还要舍近求远？”

　　继王楚、王昕珂、弋腾(微博)、张琪等人之后，这些年来赴梅斯留学的成都少年已形成集团军优势——黄威、李尚霖、刘超阳等队员，大的18岁，小的13岁，他们将分别进入梅斯的各级梯队。由于中国足协已通过成都市足协与梅斯俱乐部达成协议，所以每年成都足球少年还可以得到中国足协“公费委派生”的名额，借船出海赴法留学，自己几乎不用掏钱。据记者了解，每年成都市足协向梅斯输送的球员，一人一年的所有费用大概是2.5万欧元，自己只承担一半不到；对于家境困难的娃娃，市足协还会给予更多补助。“当然，这个是双向选择。我们会想尽办法，坚持以人为本的人才战略，尽可能为了成都足球的未来留住他们。”

　　反应

　　万达疾呼：请别设障碍

　　万达没想到，自己苦心推出的“希望之星”留学计划，让很多家长产生了顾虑，遭到了大多数地方足协的抵制。对此，万达集团足球部总经理石雪清代表万达疾呼，“为孩子负责，为中国足球负责，请再不要给孩子留学设置障碍，不要把孩子当摇钱树！”

　　尽管万达方面自认为给出的补偿条件足够诱人，但在具体牵涉到放人时，很多地方足协和俱乐部认为补偿太低，对此石雪清说：“有关单位不能把孩子当成私有财产。”熟悉法律的他进一步解释说，“我知道家长以前和足校或者地方足协签订了一些协议，但根据法律，这个属于无效协议，所以请家长放心，为了孩子的前途和未来，希望能把他们送到足球最发达的西班牙留学。”

　　今天，将是首批30名被选中的优秀少年确定是否与万达签约的截止日，石雪清自信满满地说：“过了这个期限，我们将会按照排名往后录取。很快就会选齐30名赴西班牙留学的小球员。”

　　链接

　　留葡案例与恒大(微博)案例

　　在万达的“希望之星”计划之前，中国足协已赞助40名球员赴葡萄牙留学。这批留葡少年不仅进入了当地8家俱乐部，还进入当地学校接受正规教育。据悉，在和葡萄牙俱乐部签订的协议当中，明确约定了他们每年联赛的出场率不低于60%。不过与万达不同，留葡计划的赞助方主动提出，完全放弃球员所有权要求。球员在国内的归属单位不变，但却享受“公费”待遇。

　　足球青训并不一定都要走出国门，也可以“请进来”。恒大皇马(微博)足球学校日前已正式向全国招生，恒大老板许家印称，恒大足校的学生可以不出国门就受到世界顶级俱乐部皇马俱乐部的训练，“皇马今年先派15名教练，恒大在全国又招聘大批著名教练协助对皇马足校学生进行学习和训练，这是和其他学校的区别。”

　　记者述评

　　僧多粥少 就更得兼顾基层利益

　　好不容易找到了少年足球的留洋渠道，但人还没成行，各方先干上了！没有理由去过多怀疑万达的动机，“足球老板”王健林能站出来，已充分显示了大企业为中国足球发展计的责任感。但不能因此就去损害各地方足协和俱乐部的利益。你万达美誉和人才都搞到手了，但终归要落下个“二道贩子”的骂名，以至于很多地方足协和基层教练说：“万达真的有本事、有耐心，为何不从一年级的小孩子做起，而非要靠这样一个办法变相挖人？”

　　在前景不明、结果不定的情况下，先别给自己扣上“公益足球”的大帽子。因为谁都知道，足球人才是个巨大的市场——万达如果不逐利，就不应该非要得到球员的归属权；各地方嫌补偿太少，狮子大开口也情有可原，是他们发现并一手培养了人才，除了球员们有义务责任为家乡球队效力，比如征战全运会、城运会，各地方也指望着靠这点“家当”来“造血”。特别是一些中小地方足协和俱乐部，这就是他们安身立命必须坚持的市场法则。成都足球的海外桥头堡——梅斯俱乐部，就是这样一个典型的小球会，靠卖人维持运转，以一套成熟先进的青训培训体系闻名欧洲。

　　在当前的大形势下，特别是人才紧缺、僧多粥少的当下，青少年人才的培养最终也要用市场规则来解决。万达集团巨资投入，是中国足球之幸。但只有兼顾基层俱乐部的利益，确立合适的利益分配体制，进一步完善青少年留洋的运作机制，打造双赢甚至多赢的局面，才能帮助万达集团获得更好的口碑和回报。地方球队通过全运会、城运会备战体系，逐步重视青少年人才的培养，同样也是提高中国足球水平的有效途径。再辅以俱乐部、足校的培养，中国足球青训多管齐下，才能确保公平的人才环境，促进人才培养的良性循环。

　　18岁以下的球员与地方足协、俱乐部、足校签署的协议，由于是不具有法律效应的非正规合同，因此往往被一些挖角者“钻空子”。不久前，当初由成都市足协一手培养的旅法少年弋腾，回归中超(微博)后抛弃成都，单方面与深圳红钻(微博)签约，就让市足协陷入尴尬。对此，除了协议双方需增强契约精神，中国足协还应该制定相应的行业条款，以避免球员私下与其他俱乐部签约为原单位带来损失。

　　本组稿件由记者 黄一可 采写