新浪体育评论员老桂：乔利奇下课了，奥斯托杰奇也差一点。回顾过去，在中国足坛失败的洋帅远远多于成功的。毫 无疑问，他们失败的直接原因是战绩不佳。但是，战绩不佳的原因很多，比如球员个人能力太差，体能不行，俱乐部不会管理 ，资金不足等等都有可能导致球队战绩不佳。战绩不佳的原因也有可能在于主帅。如果是这样，那么，难道是我们花大钱请来 的外籍帅水平太低吗？

　　不能一概而论。首先，我们请来的洋帅都曾有过辉煌的历史，他们都有相当的执教理论和经验。尤其是由于他们长期 处于外国那种激烈的、高水平的足球比赛的环境之中，在球队的管理上、训练上和临场指挥上都积累了非常丰富的感性知识和 经验，这一点是任何土帅所不可同日而语的。但是，洋帅们的辉煌历史又是在特定的条件之下取得的。如果他们原封不动地把 他们在特定的条件之下所取得的经验照搬到中国来，而置中国的国情于不顾，那就非失败不可。

　　什么样的主帅是好主帅？洋帅的长处是什么？无疑，有先进的理论，有丰富的经验，严格管理，认真负责，大公无私 ，善于沟通，善于听取不同的意见，善于吸纳好的建议，这些东西是一个好的主帅所必须具备的条件，不论他是洋是土。洋帅 的长处在于他们具有丰富的经验，敢于严格管理，不徇私情，这一点往往是土帅不可比拟的，土帅的致命弱点往往是不能或不 敢严格管理。

　　什么是中国的国情？俱乐部管理水平不高，球员职业素质差，人事关系复杂，上层的组织领导问题多，等等等等，而 这些问题不可能在一个晚上改变面貌，可以说，这都是中国的国情。但是，在意大利、在德国、在西班牙，就没有属于他们自 己的国情吗？有，他们必然也有属于自己的、独特的、各种各样的问题。一个主帅成功的历程就是不断把自己的先进理论与丰 富实践经验与特定的条件和环境相结合的过程。

　　一个主帅，不论洋土，也不论他是在中国还是在意大利、德国或西班牙，如果他不善于与俱乐部沟通，不善于与球员 沟通，不善于把自己的思想、理论和经验耐心地贯彻到俱乐部之中，不是循循善诱，而是刚愎自用，固执己见，惟我独尊，惟 我独革，那么，他就非失败不可。

　　洋帅土帅都是人，都是生活在天地间、具有七情六欲、一日三餐的人，人类所共有的一切人性在他们身上同样存在。 古今中外，成功者或失败者所走过的路是相似的，不要迷信洋帅。