首页 天气预报 新闻 邮箱 搜索 短信 聊天
NIKE竞技风暴
Nike 沙龙 Nike 之星 Nike 之队
吴承瑛不撤牌将转会泰达 中远将自由转会名额给李明

http://sports.sina.com.cn 2003年01月14日10:30 东方网-东方体育日报

  虽然今天是上榜球员撤牌的最后期限,但记者昨晚得到确切消息,吴承瑛不会撤牌,也就是说,吴承瑛离开申花的决定不会改变。

  近日,有关吴承瑛转会的动向似乎又变得扑朔迷离起来。首先,申花方面多次对外界表示,吴承瑛将很可能留在申花。另一方面,天津泰达俱乐部执意要引进吴承瑛。于是,关于吴承瑛的去路有了两种新的可能:一是撤牌留在申花;二是因为泰达俱乐部与申花方面达
成默契,吴承瑛自由转会到泰达队。

  不过,第一种可能性基本上不存在。申花方面表示吴承瑛会撤牌,但这是申花单方面的意思,而吴承瑛本人并不愿意,中国足协对撤牌条件有明确的规定,那就是必须征得俱乐部和球员双方的意见。

  至于第二种可能性,这是最让中远方面现在头疼的事。如果说两周前中远方面对引进吴承瑛还有十足把握的话,那么现在,这种把握已经变得不太牢靠。

  这其中很重要的一个原因在于,由于今年是事关各俱乐部打进明年中超关键性的一年,因此,以前盛行的“情面”“义气”今年已经不管用,各俱乐部为了自身的生存利益,将不惜一切手段。而泰达俱乐部执意要引进吴承瑛,一方面是为了中超打基础,另一方面是对失去江津而作出的“报复”行为。

  对中远来说,最可怕的一种局面是,泰达俱乐部与申花方面达成一致意见,吴承瑛自由转会到泰达队。这里已经不涉及什么个人意向,因为吴承瑛去的是甲A,泰达队是甲A球队,一旦挽留不成功,申花自然有可能将吴承瑛转到泰达队。

  申花方面现在有两手打算,一是用诚意和压力(所谓压力,就是指将吴承瑛转到泰达队)这两种一软一硬的方式挽留吴承瑛。二是一旦挽留失败,就将吴承瑛转会到泰达队。

  申花的态度使得中远俱乐部不得不改变本来早已经确定好的摘牌顺序。由于中远俱乐部今年引进的大牌队员太多,尤其是在吴承瑛和李明两人身上,实在找不出最好的平衡点,到底谁拥有自由转会名额,这是最让中远心烦的事。不过,中远方面对引进吴承瑛依然表示了决心和信心。

  据了解,中远俱乐部将在两天后就如何使用自由转会名额和确定摘牌顺序进行最后的磋商,并制定最后的方案。而无论中远方面确定的计划如何,有一点可能肯定,吴承瑛本人的态度是决定大局的关键。如果吴承瑛执意以退役和其他手段“逼迫”其他俱乐部,并取得成效的话,那么,中远俱乐部对于吴承瑛的引进就会处于一个相对有利的形势。

  据了解,中远将自由转会名额留给李明的可能性更大一些。


 

评论】【体育沙龙】【推荐】【 】【打印】【关闭

  新浪天堂隆重发布,百万玩家迎接公测


   新 闻 查 询
关键词一
关键词二
 活动公告
·会员注册赢NIKE酷鞋和罗纳尔多签名足球
·我为NIKE狂,NIKE FANS大碰撞

NIKE SHOX TL

AIR ZOOM ULTRAFLIGHT
  新浪精彩短信


独家推出语音祝福!
疯狂铃声 鸟叫铃声
图片铃声包月5元!
[郭富城] 掌纹
[梁朝伟] 无间道
[梁咏琪] 高妹正传
[和弦] 女人尖叫
更多精彩铃声>>









图片专题:流氓兔!
诺基亚   西门子
摩托罗拉 三星
阿尔卡特 松下
爱立信   三菱
更多精彩图片>>


购买倒计时 早买早收益

企 业 黄 页
在线商机
买:救护车招标公告
卖:立体仓储货架
企业推荐
宁波培罗成集团公司
天津双剑台球呢公司
更多商情发布>>

分 类 信 息
:在职研究生班热招
   财务包装资本陷阱
   中医药专治牛皮癣
:雅思深圳考试中心
:完美学涯华申留澳
分类信息刊登热线>>

 发表评论:  匿名发表  笔名:   密码:
铃声 图片 订阅 言语传情 游戏 职业特工队 爱情快递
· 独家语音祝福 为节日添精彩!
· 专家呵护你的健康 三九健康短信
· 手机铃声:鸟啼铃语 疯狂铃声
· 两性学堂 和爱人共享激情时刻!
· channelV华语榜中榜中 投票中大奖
· 百变铃声千变酷图 每月5元轻松拥有
· 多情的野丫头 温柔体贴的才女征婚
· 搞笑地带--最酷辣的每日传情!
头条新闻
(30元/月)
体育新闻
(0.2元/条)
搞笑地带
(0.5元/条)
非常笑话
(0.5元/条)
两性学堂
(0.5元/条)
美丽短信
(0.3元/条)
你的手机: 手机密码:   > 快速获取密码
自写短信 越洋短信 精彩专题:短信宝贝可爱秀 诱惑的青春 生日祝福 韩国PUCCA卡通
  你想让你的爱情开花结果吗?短信宝贝,让你们体验爱情的甜蜜,儿女的可爱,家庭的温馨。发送0到888808,即可注册  




新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 产品答疑

Copyright © 1996 - 2003 SINA Inc. All Rights Reserved

版权所有 新浪网