昨天，国安总公司董事长李士林办公桌上的电话响个不停。原来，李士林在周日北京国安队主场负于厦门厦新队的比赛后宣布从下一轮比赛开始全体球员奖金停发的消息见报后，球迷和各界人士纷纷致电李士林，对他的这一决定表示支持。

　　足球职业化改革以来，球员们的收入上去了，其中奖金占很大一部分。一般来说，每赢一场比赛或平一场比赛，俱乐部要支付几十万至上百万元的奖金，而输球只是不发奖金，却没有什么惩罚措施。这种只奖不罚的做法对于培养运动员的责任感没有什么好处，不利于激励运动员拼搏向上的精神。

　　据悉，国安俱乐部有意改革奖惩制度，由只奖不罚变成奖罚分明。据透露，下一轮开始停发奖金的决定和国安加大投入、进一步把硬件设施搞好并无直接关系。奖金停发而不是不发，但奖金要跟球员创造的价值相关联。此外，国安俱乐部还将针对一直不受关注的二、三线球队的教练员们建立激励机制，即为一线球队培养输送好苗子的教练员和教练组将会受到奖励。

　　虽然国安队改革奖惩制度的想法得到球迷们的支持和认同，但许多业内人士担心，这种奖惩办法执行起来还是有一定难度的。奖金全部停发，会不会损害一直努力踢球、表现也很积极的球员？只有国安一家俱乐部坚持对队员处罚，会不会造成优秀球员的离开？但有关人士指出，无论怎样，国安俱乐部对球员说“不”的做法是值得肯定的。周文丽