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运动也是企业文化


http://sports.sina.com.cn 2006年10月08日08:52 解放日报

  随着昨天企业老总高尔夫球比赛的结束,金施尔康杯第二届世界著名在华企业健身大赛也画上了圆满的句号。在一周的比赛中,企业的老总和员工们暂时离开职场,到赛场上一较高下。在一组组的运动场景中,让人感受到的是积极向上、富有激情的企业文化。

  为了充分体现团队合作精神,本次大赛设置了拔河、足球、乒乓球、羽毛球等团体项目。在羽毛球混合团体赛中,如果上一组混双队员输了,大家会互相鼓励,下一组男双力
争夺回1分。响彻场馆的加油声,让彼此在运动中加深了友谊。从朗讯科技公司跳槽至惠普公司的陆申荣说:“朗讯是一年把场馆包下来让员工健身,惠普是报销场地费,所以我一直有机会参与羽毛球运动。到了新公司后,大家知道我喜欢打羽毛球,就叫我一起参加,这也帮助我更快地熟悉了新同事。”

  聪明的企业往往还能将体育运动与企业文化完美结合。张阮来自联合利华合肥分公司,以前也曾来上海出差,这次却是特地来参加足球比赛的。他说:“我们合肥分公司有不少人喜欢踢足球,这次和上海分公司组队参赛,虽说彼此磨合少了些,成绩不太理想,不过以这种形式和上海同事交流倒还是第一次,感觉非常轻松。”说着,他还秀起自己

球衣背面的口号:“干净无止境,进球更起劲。”

  举办企业健身大赛的初衷就是让员工们注重运动、远离亚健康,塑造健康的公司形象。上海航空股份有限公司这次获得了

乒乓球混合团体冠军,队员熊毅对此感触颇多:“我当时能进上航,是因为我有打乒乓球的特长,所以引起了他们的注意,否则还未必有机会呢。”而上航在赛场的出色表现也让其他队憋着一股劲,纷纷表示回去接着练,下一届比赛再战。


 

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