如何能在技术上有新突破? 施之皓面临两大问题 | |||||||||
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http://sports.sina.com.cn 2005年11月23日08:17 湖北日报 | |||||||||
湖北日报通讯员李宇皓 尽管施之皓如愿当上女队主教练,但很明显他上任后46岁的年龄和如何恰当地处理好和队员的之间的关系是他面临的两个难题。 乔红和施之皓两人特长都非常明显,乔红在于知名度和自身的成绩,施之皓则注重
评委专家组在讨论这个问题时也着重讨论了两人的优势,和女乒目前到底需要什么样的教练。乔红的名气毋庸置疑,但乔红带整支队伍的管理能力确实很一般,没有带过任何球队的经验,而现在女队面临2008年北京奥运,没有时间,也没有胆量让新教练去适应一支王牌之师,因此专家组在讨论的时候大多数代表还是倾向管理者,支持名气的不是很多。今年46岁的施之皓与51岁的陆元盛应该同属一代人,都正值中年,年龄方面谈不上有何优势可言。几位不愿意透露姓名的业内人士认为,在带女队的经验和经历方面,施之皓与陆元盛不能相提并论—————在陆元盛担任女队主教练期间,中国乒乓女队获得了所有奥运会单双打以及世乒赛单双打和团体赛的冠军。单单是担任女队主教练10年时间里所经历的起伏成败,就足以说明他拥有超出其他人的经验。 年纪不小的施之皓怎么能在球队的技术上有新的突破?2008年施之皓只能包揽金牌才算是合格,因为女队在雅典奥运会上是包揽了金牌,所以女队光是包揽金牌还不能体现出施之皓的成功之处,一定要在培养新人和技术创新上也取得不俗的战绩才行。 此外亲和力也是施之皓面临的问题,和队员要保持怎么样的关系?李晓东因为严于管理,最后却被说成不了解队员、不懂女孩子心理。陆元盛以最懂女孩子心理再次回到帅位,很多人认为陆元盛的最大优势就是能够和队员们打成一片,成为队员无话不谈的知己。但和队员过于亲密,又使得在管理上不够严格,最终还是下课。 施之皓虽然也带过女队,有着和女队员打交道的经验,但如何能把握好和女队员关系的尺度非常重要,既要和队员打成一片,又要严格管理,这是他上任后的第二道坎,处理不好一样有下课的危险。 |