申花追一流不妨从对佩特管理做起 注重管理才是根本 | |||||||||
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http://sports.sina.com.cn 2004年03月17日14:05 新民晚报 | |||||||||
佩特的球技没话可说,去年那两脚任意球破门,就是最好的注脚。那样漂亮的脚法,那样精彩的破门,非球星不能为。据说,佩特特立独行,脾气又很不好,呆在队里,负面作用不小。 有本事的人,容易骄傲,甚至有点蛮横,这是一般现象。不过,管他的人,本事更大,更有能耐,照样可以制服,将负面作用缩小到最小,或者索性将负面作用变成正面作用
申花的心气很高,近三年的目标,就是亚洲一流。一流的球队,需要一流的球星。没有一流的球星,就不可能成为一流的球队。要想成为一流,就得有一整套管理球星的经验和办法。无之必不然。 既然如此,何不就从对佩特的管理做起,积累对球星管理的经验和办法。一再强调威尔金森有很大的本事,有很大的能耐。真如此,管个佩特,应该是不在话下的。看看威尔金森管佩特的手段,是一种很好的学习。 打官司,有可能输200万美元。200万美元,可不是笔小数目。更何况,要费许多的时间、精力。与其劳民伤财,倒不如放下面子,再把佩特叫回来,命令他老老实实训练,将荒废的时间补回来。至于那个维拉,可以先委屈他一下,将他租出去。他年轻,到别处去磨练磨练,也不是什么坏事。 如此建议,并不是说“请来维拉和送走佩特”的做法是错的。 维拉年轻,发展空间很大,价钱又便宜。 佩特年长,已无上升的空间,薪水又太高。请来,送走,说明申花还是很务实的,还是很有长远眼光的。只是,现在具体操作上遇到了麻烦。想办事,就会有麻烦。这不怪谁。怪,也没什么意思。遇到麻烦,就要面对现实,想办法解决。再叫佩特回来,也是一种办法。如果有更好的办法,既不失面子,又不赔钱,还能让维拉顺利注册,那当然谢天谢地,求之不得。有吗?三个臭皮匠顶个诸葛亮。不妨请大家出出主意。 秦天 |