人无远虑，必有近忧，老话一直这么说。但对在日本男排世界杯上刚刚遭遇三连败的中国男排来说，却是“近忧”、“远虑”一个不少。如果说那些“近忧”还可以通过一段时间的磨练逐渐消除的话，那么有些“远虑”的消除则需要更长时间……远虑遭遇留洋禁区

　　如果拥有“海归”，中国男排将会怎样？没有人知道答案，因为在日本参加世界杯的这支中国男排中，还没有队员有在欧洲职业联赛效力的经历。“美国队许多队员都在欧洲职

业男排俱乐部打球，如果中国队也有队员在欧洲效力的话，您是否认为中国队在本届世界杯上的表现将超过现在？”昨天输给美国队后，刚刚遭遇三连败的中国男排主帅邸安和听到了这样一个意料之外的问题。“队员没机会出国打球”面对这个问题，邸安和的表情有些无奈：“其实，我们队中的施海荣、沈琼以及其他几名刚刚冒出来的年轻队员都接到过来自欧洲高水平职业俱乐部的邀请，但问题是，国家队解散之后，他们必须立刻返回各自的俱乐部代表地方打联赛，他们目前根本没机会出国打球。”中国男排联赛水平有多高，这人人都知道，邸安和更是深有体会。“我2001年接手中国队后发现，联赛中的队员老的老，小的小。张翔、卢卫中这样的老将还在俱乐部里当主力，而汤淼这种国家队主力那时刚刚升上一队。回国看看我们的联赛，国家队里的这批年轻队员在各自俱乐部里绝对是顶尖选手，但他们与亚洲和世界一流球队中的主力相比，差距实在太大。所以我在这次男排世界杯上下定决心只用年轻人，希望能够尽可能地缩短他们的成熟周期。”“我确实没人可换”其实，邸安和非常希望手下更多队员能成为“海归派”：“国家队应该是个用人的地方，手下高水平队员多了，成绩自然就会上去。但说实话，目前在国家队里我只能培养人，所以你们会看到，即使在这几场比赛落后的情况下，我也不怎么换人，因为我确实没人可换。”“海归”对提高一支队伍的水平能有多大作用，邸安和拿进步神速的伊朗队作为例子：“伊朗队的水平以前在亚洲根本排不上号，但自从有两名主力在意大利俱乐部打球后，国家队的水平在短时间内迅速提高，目前也算亚洲前几名的队了。”“我希望能去欧洲打球”对于出国打球的问题，中国男排不少队员讳莫如深，不过也有队员私下表示，自己的确希望能够早日像男足运动员一样，踏上欧洲高水平联赛的赛场：“我希望能去欧洲排球联赛中打球，如果每个星期我都能在高水平联赛中面对那么多世界一流的选手，到这里参加世界杯也不会一上来就那么紧张了。”近忧现有球员太嫩邸安和说他这个国家队主教练现在的任务是“培养人才”而不是“使用人才”，世界杯三场失利之后，他更是强调：“我们的队员与世界一流选手之间的差距是全方位的。”这种差距首先表现在队员的比赛经验上：“看看塞黑队、美国队里的那些队员，都是身经百战的老将，世界级的比赛少说也经历过三四次。像塞黑队，完全是悉尼奥运会上夺冠的原班人马。再看看我们的队员，年龄最大的何炯和施海荣今年也才不过二十五岁，绝大多数队员都是第一次参加世界杯，要他们现在出成绩是不现实的。”邸安和表示，这次来日本他看重的是比赛过程：“最后拿第10名和第12名有什么区别？我觉得没什么。关键是队员能否真正获得大赛的参赛经验。就算同日本韩国相比，我们队员在一年中经历的国际比赛次数都要比他们少三四十次，所以这次参加世界杯绝对是来之不易的机会，无论是队员还是我们教练，都应该感到珍惜。”除了比赛经验，队员发挥出的技战术水平同样让邸安和感到不安。“前三场比赛，就发球来说，我们不仅攻击性低于对手，而且自己的的主动失误平均每场要送给对手10分左右。还有拦网，虽然大家总的拦网防守次数都差不多，但我们的有效次数太少，成功率太低。这都是我们回国后马上要着手解决的问题。”作者：本报记者童杰