《青年体育》毕熙东：李玮峰 好好学着做人吧！

　　对于深圳健力宝队主教练迟尚斌的被解职，有媒体撰文曰：这是潜规则的胜利……

　　其实，在这场争斗中，迟尚斌与李伟峰都不是胜利者，而深圳健力宝俱乐部却是实实在在的失败者。中超联赛开赛以来，去年冠军居然4平5负，可谓丢人现眼，严重地损毁了俱乐部的声誉。

　　所谓潜规则的胜利，无非是说，在老板眼中，还是大牌球星重于主教练。表面上看起来是这样，实际上却完全不是这样。

　　一个称职的主教练，一是为人，二是能力，三是业务，迟导当队员时，能力过人、业务精湛，但当了教练就另当别论了，在短短3个月期间，弄得从俱乐部总经理，到领队、助教，乃至主力球员，全都人心尽失，说明为人上出了问题。二是，当对上述矛盾方采取了措施之后，依然不能凝聚全队形成战斗力，说明能力不行。其三，4平5负，从冠军到倒数第一，说明业务不行。凭这三点，俱乐部与其解聘是很正常的。

　　当然，有干扰存在，使迟导的想法不能贯彻，业务能力体现不出来，这是肯定的。但有问题解决，有矛盾化解，才是帅才。

　　李伟峰呢？难道他赢了吗？非也，迟导指出大头的那些毛病、问题，不由得人们不信。一是中国足球恶劣环境使然，二是李伟峰托大并非新毛病，两三年前，无论在国家队还是在俱乐部，人们都有耳闻。这一次的争斗，只不过是在人们印象中又增加了一笔而已。

　　俗话说得好：天作孽，尤可恕，人作孽，不可活。李伟峰确是有实力的球员，在国家队对爱尔兰一战中尤其出色。但这并非是自傲托大的理由与资本。你并非最好，并非最好你还托大、还闹事，不是作孽吗？

　　看起来俱乐部辞的是迟，留的是你。但只要你是害群之马，照样弃之如敞履。还是那句话：别看你今天闹的欢，小心将来拉青滩。好好学着做人吧！