从阿里-汉的首次亮相看，他是一个很自信的人，起码他的语言已经证明了这一点。但是他恐怕不明白，中国足球虽然水平不算太高，内容乏味，但却存在着错综复杂的关系，有些关系甚至让人读不懂。他之前的几位外籍教练，都或多或少地在某个时段因为没有处理好某种关系，而曾经产生过危机，阿里-汉同样也面临着同样问题，就是在执教过程中，除了努力尊严业务，还要以自己的真诚，游刃有余地处理好各种关系。

　　与足协的关系

　　其实这并不是一个很难处理的关系。双方的关系很明确，一个是老板，一个是打工仔，中国足协出了工资，他就是中国足协的一个雇员。服从中国足球的大局，服从足协的整体安排，是义不容辞的责任。同时作为雇员，应该把自己当作中国足球大家庭中的一员，有义务维护中国足球的形象，维护中国足协的形象。米卢从未在公开场合说过中国足协的任何不是，这是他性格中“狡猾”的一面，但实质上他并没有完全达到这个要求，也曾因此与中国足协有过矛盾，这其中有他的原因，也有足协的原因，但无论如何，不能改变双方雇主与雇员的关系。阿里·汉需要做得比米卢更真诚些。

　　对于足协来讲，应该时刻遵循主教练是业务一把手的原则，不应在训练、比赛、指挥、用人等业务方面，过多地横加干涉，只要把握好大方向，就是对主教练的最大帮助。尽管双方有严格的合同约束，但在执教过程中，往往会出现很多合同之外的突发事件，这就需要双方以真诚的态度，积极地解决。

　　与球员的关系

　　当初国内很多人士不看好阿里-汉，其中很重要的一个原因，就是因为他不是国际大牌教练，能否镇住中国的一些队员是个问号。

　　中国足球尽管水平不高，但却不乏“星”，尤其是进入国家队的队员，大都是重量级的星，耍耍大牌，或者不买主教练的帐之类的事，时有发生。像当时传闻的米卢与大连籍队员的矛盾，就是因为一些队员不满意他的训练方式和用人原则而怠工，甚至公开指责他。而米卢也有大牌教练的脾气，干脆将某些队员拒之国家队大门之外。一度矛盾十分激烈，最后足协不得以出面，才化干戈为玉帛。正面的例子是霍顿，尽管霍顿在中国足坛几度沉浮，但他所指导过的队员，大多数都认为霍顿是个好人，好教练。这就是他的艺术。

　　阿里-汉说一个球队需要明星，明星是球队取得好成绩的重要条件。但这是建立在会用明星、用好明星的基础上的。这是一门很深的学问，相信在欧洲很多俱乐部执教过，接触过很多世界级明星的阿里-汉，有足够的能力处理好这种关系。

　　除此之外，还要处理好和一般队员的关系。不过，领队在协调这个关系中起着重要的作用。

　　与中方教练组的关系

　　米卢执教中国队时，尽管看上去和中方教练组一团和气，但中方教练组对米卢并不是没有看法，而米卢对中方教练也存在看法。这都很正常，在一起工作，难免有磨擦，但只要目标一致，彼此真诚，求同存异，还是能够做到和谐相处的。

　　但这次阿里-汉却有些不同，他要带两名自己的助手，其中一名可能是守门员教练，另一个是主要执行他的执教思路和意图的，而中国足协也会为他配备两到三名中方教练。如果彼此不能做到互相尊重，很容易形成两个帮派，从而使教练组出现两种声音。

　　其实要做好也很容易，阿里-汉要尊重中方教练，善于听取他们的意见和建议，毕竟中方教练对中国球员比较了解。而中方教练则应该完全服从主教练，在意见不同时应以主教练为主。就这样简单。

　　与媒体的关系

　　在米卢之前，这并不是一个很复杂的问题。但正因为米卢在处理与一些媒体和个别记者的关系时，没能做到一视同仁，而招致颇多非议，甚至给中国足协的很多工作带来负面影响。有此前车之鉴，此次中国足协与阿里-汉的合同中，当然对彼此都有明确的约束。从最近两天阿里-汉在京城对待媒体的态度，即可看出他是谨慎的，也是遵守合同的。但是，这也不排除他到中国一段时间后，可能会出现偏差，如果出现米卢时的局面，那将又是一团糟。因此，除了合同，阿里-汉更应该用自己的良心对待媒体，任何时候都要按规矩办事，一视同仁。

　　这其中媒体也需要从自己做起，严格遵守新闻从业人员的道德准则，不给球队、不给主教练添麻烦，更不能用“盘外招”来做出格的事。

　　当然，阿里-汉面临的还远远不止这4个关系，比如和俱乐部的关系和领队的关系，和中国足协教练员委员会的关系等等。如果果真有一本书名叫《中国足球关系学》的话，建议阿里·汉在还没有正式走马上任的这段时间里，好好地“啃一啃”。(季若风)

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