昨天，新赛季申花俱乐部球员的签约工作在历时八个小时之后终于告一段落。经过俱乐部与球员之间的相互磋商，二十几位一线队球员的工作合同已经签订完毕。同时，也有三到四名队员因为对待遇细节存在异议而没有签订合同。

　　昨天的签约工作从上午10时一直持续到下午16时，球员按照球队所通知的顺序，逐个逐批地进入老总办公室详谈。事实上，昨天的活动针对的并不是全体一线队球员，三名外

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援以及包括张玉宁肖战波等人在内的几名核心球员，工作合同之前就已经尘埃落定，并不在此次签约的人员对象范围之内。申花俱乐部表示，在中超限薪令的大背景下，今年申花球员的整体工资待遇在保持原来水准的基础上略有调整，在固定工资这块比例上相应减小，将弹性收入进一步地与在比赛中的出场率挂起钩来。总体来说，俱乐部根据中超规定，将工资总额控制在了全额预算的55%之内。

　　据悉，俱乐部给球员确定年薪标准的依据主要是两个方面。一方面，就是根据球员在去年一整年训练比赛中的表现，另一方面就是根据他们在近阶段训练比赛中表现出来的态度。

　　谈到此次签约给球员带来的影响，一位俱乐部官员在接受采访时表示，“与去年的合同情况相比，今年合同有涨有跌。前段时间，俱乐部就已经与全体队员进行了沟通，而从具体的签约工作来看，总体上还比较顺利。”对于尚未最终在合同上签字的几名球员，俱乐部表示：这几名球员要和家里商量一下。考虑到中超开幕在即，几名球员也会在最短的时间里给俱乐部答复。

　　(赵新明）