泰山足球队糟糕的战绩，让人们对主教练涅波的执教水平提出了质疑。其中，人们指责比较多的一点，就是在涅波执教一年半的时间里，泰山队一直未能形成固定的阵容和成熟的战术打法。对此，涅波说，这是由于队员还没有百分之百地信服他并按照他的要求去做，因此，他还需要对泰山队继续进行改造。
涅波说，任何一名教练员到任何一支球队执教，都要经过几个阶段。首先是结识，接
下来就是“斗争”。因为不管教练员怎么想，球员都会在心里对现在的教练员和过去的教练员做比较。要想让队员接受新教练的观点和做法，直至百分之百地信服新教练，并严格执行新教练的战术思想，必须要有一个过程。这个过程有时很快即可结束，有时则需要很长时间。“我在沈阳队执教时也是这样，只不过在这里的过程要比在沈阳队时更长。我认为，直到现在这个‘斗争’过程也还没有结束。这是让人感到比较遗憾的一点。”
涅波表示：“我这么说，并不表明我就是一名理想的教练员，而是说一个队要想取得好成绩，必须团结一心，步调一致。人都有自己的头脑，对事情也会有不同的看法，这都是正常的。但作为一名球员，只要到了场上，就必须百分之百地按照教练员的要求去做。”
涅波表示，正是因为存在这个问题，他在准备每场比赛的时候，对上场人员的安排都要颇费心思。“如果等到哪一天比赛结束之后，记者问我这场比赛的出场阵容是不是泰山队的理想阵容，而且那场比赛我们又获胜了，那么，这个过程就可以结束了。”涅波说，“其实，我心中早有一个理想阵容，但目前还难以完全拿出来。为此，我们会付出一些代价，但当那一天真正到来之后，我们就可以开足马力往前冲。”
□ 本报记者 杨国胜 实习生 时礻韦
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