今天申花出征亚洲冠军联赛，之前，申花新董事长徐为，给吴金贵讲了一个故事。
“美国NBA派出的全明星球队，为什么会输给巴西队？我很赞赏第二天一张报纸的标题：一支团队击败全明星！球队光有球星，还不够，还要磨合，还要成型，使它成为一个团队。”
3场足协杯赛，在申花领导看来，虽然赢了，但不能说没有缺点，“球场上有时显得很乱，缺少配合”。徐为笑着对吴金贵说：“你看，现在我们有3个国脚，有4个国奥队员，还有4名外援……你金贵的压力最大了。”
无独有偶。前天在申花训练场边，也发生了这样一幕——王成明拉住吴金贵的手说：“你今年要好好把握啊。”
由于工作变动，已经到上海电气集团担任总裁的王成明，本赛季将不再担任申花董事长一职。
不过，担着申花“顾问”头衔的王成明，还是对足球有着一腔热情，“今年主场比赛，我还是要来看的，只要把申花捏合成一个团队，今年成绩肯定不会差。”
而在主帅吴金贵看来，新赛季完成“保六争三”的目标，需要一步一步来，“第一步是配置人手，现在这一点已经基本做到了。第二步就是磨合，要让球员的生理、心理状态，都在联赛开始时，调整到最佳状态……”
吴金贵很赞同徐为提出的一个观点，“联赛就像是马拉松，把42公里195米的距离，分解成好几个阶段，只要每个阶段都达到了目的，那么最终肯定能达到目的。”现阶段，吴金贵制定的“甲A攻略”是：联赛第一阶段的5场比赛，申花队要拿到7至8分。“撇开申花队第二轮轮空的因素，这个成绩，可以排到前6名了。”本报记者晏秋秋
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