词典里是查不到“外援”这个词，或许是“外来援助”、“外来援兵”的简称。既然是“援”，你也只能看人家的心情了，这可一点也体现不出来俱乐部是花了大价钱聘请外籍球员的特点。以后CBA或许应该想出另外一个词，不再用这种特殊群体的称谓来定义这些外籍球员。
外籍球员本地化的例子在CBA也有不少，比如宏远宝玛仕的积臣、吉林的罗德、陕西
的盖茨，这些球员在本地受欢迎程度丝毫不亚于本土球员。今年初，罗德本来打算的最后一场演出，长春球迷却是潸然泪下，结果他这个赛季又回来了。
CBA发展了11年，在俱乐部建设上最糟糕的一点就是没有充分开发外援的价值。联赛技术统计榜前20名的位置，满眼都是外籍球员，如果放到NBA相应的位置这些人都是商家青睐的对象，俱乐部重点的商业推广。可惜在CBA，这些人都是“临时工”，毫无价值地一年一签。
其实，俱乐部一旦找到合适的外籍球员，不妨尝试给予长合约。过去一直以来俱乐部总是“吃着碗里，望着锅里”，主要是因为他们总相信下一年还能找到更好的，实际上几年下来，也没见选到什么强龙。
一个合适的外籍球员如果能够得到长合约，对于球队来说好处是不言而喻的。首先不用每年奔波去美国选人，其次球队磨合良好，无需经过适应期，球员之间配合默契。给予他们一份安定的合同，也让一些人可以在中国安身立命，好好打球。当然这不是一概而论，是否合适俱乐部的外援是需要缘分的，但总应该有些可以尝试。
比赛规模逐渐扩大之后，联赛也有了一些稳定的资本，外籍球员毕竟在很多球队的贡献都非凡，个别人在一些地方都有很大的影响力，积臣在东莞的受欢迎程度就不下于任何一位国手。这些人都可以考虑商业开发，人家火箭对姚明的作用都使用到了极点，CBA俱乐部为何要拒绝一些实力不错的外籍球员呢？
其实就算每年都找到实力更强的球员又能怎样？他们和球队需要适应期，工资更高，然后短短几个月联赛之后，又要换人。NBA有句话叫做“只选最合适的球员”，“合适”涵盖了比“实力”更多的内容，价格、性格等等包含其中。
给外籍球员同等的看待，是衡量CBA是否具备足够胸怀的标准，你可以限定人数，但没必设置其他限制。要做到这些，首先要摒弃“外援”这个称谓，他们是CBA联赛的球员，不是什么“外来援助”、“外来援兵”。
