一场失败，最差排名，对这个赛季在泰山队总是走背运的涅波来说，这一切都不算太糟。但对鲁能俱乐部这样一家被阎主席称为“中超第一家”的俱乐部来说，进入中超实在是件必行之事。既如此，凭借强大的硬件和周密的软件晋级中超对他们来说也不足以产生类似冠城和天津队那样的喜剧效果，相比之下，历史最差成绩就像一个不能回避的污点，这已经把当初意气风发结合到一起的合作双方逼到不能不说再见的程度。昨晚，在赛季结束之后，双方终于完成了交往的最后一个环节——告别。

　　两件礼物：意味深长

　　昨晚6：35，鲁能俱乐部在贵友大酒店为泰山队主教练涅波及其他外籍工作人员举行送行酒会，省体育局领导徐长泰也应邀出席。在省体育局领导徐长泰、鲁能俱乐部副董事长刘广迎以及俱乐部老总董罡等领导依次致辞之后，涅波接过了俱乐部送别的两件礼物——一尊内雕涅波头像的琉璃瓶，一套《孙子兵法》。

　　这两件礼物对涅波来说堪称意味深长，前者可以见证涅波执教泰山队两年的对外形象。2000年执教沈阳海狮之时，他就给大家留下了儒雅周全的印象，而在泰山队这两年，涅波对于外界的发言更是滴水不漏，虽然时常让媒体摸不着头脑，却始终没有出什么大问题。直到离开之日，涅波还留给大家四个不能说的问题，这一切也只有他自己知道了。

　　至于《孙子兵法》，倒是一个颇为讽刺的礼物，其实昨晚包括队医安德烈和四名外援在内的外籍工作人员也收到了这份礼物，但当涅波接过这套中国传统的培育将才、描述战术指挥要领的兵书时，联系自己两年来成绩迥异的执教工作，他又会做何感想呢？这和他那四个不可说的原因一样，都是甘苦自知吧。

　　临别赠言：九个感谢一个遗憾

　　在接受礼物之前，在各位领导发言之后，涅波走上前台，洋洋洒洒地陈述了自己的临别赠言。

　　从山东电力和鲁能集团的领导，球迷，中方助教，中方队员，队医和按摩师，俱乐部工作人员，媒体，所有帮助过他和泰山队的人，到各位领导对他的以肯定为主的评价，涅波连说了九个感谢。在这一叠声的感谢之后，涅波道出了深深的歉意。　

　　“俱乐部给了我们最好的工作条件，球迷给了我们热情支持，但我们今年并非方方面面都做得很好，今年我给自己定的最重要的指标就是成绩一定要好于上赛季的第四名，否则就是失败，所以，我要向大家表示深切的歉意”。成绩不好只有离职，这一点曾经是涅波主动请辞的主要原因，但在歉意背后，对球员们的话昭示了他内心更多的不甘，“下赛季每个球员都要牢牢记住一点，就是作为职业球员，永远要以争取更好的成绩为最重要的任务，如果你们下赛季能取得更好成绩的话，也就是对我过去两年工作的肯定。”

　　最后沟通：争取主动

　　在泰山队最后一个客场成都的时候，结束媒体的采访，涅波一个人拎着沉重的行李赶到另一个楼层用餐，他的身影不能不说是孤独的。在和球员的交流中，涅波似乎一直没法冲破这样一个局限，这之间的故事我们无法探知，但昨晚，临别之前，涅波采取了主动。

　　第一次主动是在三个队长代表球员献花时，在镜头和镁光灯的包围之下，涅波对献花的李小鹏说了句话：“你能跟我说句什么吗？”这显然是计划之外的提议，队员们有点措手不及，也最终满足了涅波的愿望，送上了一份祝福。

　　第二次是他主动走到队员们的桌前敬酒告别，他谢绝了夫人的陪伴，带着翻译独自完成了挨桌敬酒的步骤，而他选择的第一张桌位，分明坐满了韩鹏、周海滨、关震、刘钊这批被他逐一提升到一队的年轻队员。当然，对于年轻人的使用和培养也已经成为人们在评价涅波工作成果时的常用语，可这份沟通怎么还是那么生硬呢？不管这份人前的主动能说明什么，或者根本就不需要说明什么了，毕竟双方已经缘尽于此，但我们还是不得不感叹，如果沟通来得早一点，泰山队还会打成今天这副样子吗？　　　　

　　(记者李琳)